扩股,吸收社会法人增资扩股,股东之间转让股权等形式,调整优化股权结构。法人代表、领导班子成员和优秀员工,可以个人财产、有价证券作抵押贷款,或以个人信用 规定享受基本医疗保险待遇;对接收安置职工不足60%的,按上年度全市职工平均工资的10%一次性缴纳10年的基本医疗保险费。一次性缴纳有困难的,先按一半 ...
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企业分流人员提供再就业机会。企业可根据员工的劳动技能、劳动强度、劳动责任、劳动条件和实际贡献,实行适应本企业特点的工资制度和具体分配形式。代表出资者行使职能 增资减债的有效途径。凡是企业《试点实施方案》中已经明确的有关调整企业资产负债结构的具体政策措施,要抓紧落实,不折不扣地兑现。同时,针对试点企业中 ...
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企业分流人员提供再就业机会。企业可根据员工的劳动技能、劳动强度、劳动责任、劳动条件和实际贡献,实行适应本企业特点的工资制度和具体分配形式。代表出资者行使职能 增资减债的有效途径。凡是企业《试点实施方案》中已经明确的有关调整企业资产负债结构的具体政策措施,要抓紧落实,不折不扣地兑现。同时,针对试点企业中 ...
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以及管理人员述职报告制度。根据实际管理绩效动态调整管理人员。对企业优化劳动组织结构及不能胜任本岗位的员工要按照《自治区党委自治区人民政府关于进一步做好国有 决定年度工资总额和内部分配办法。彻底打破平均主义的分配体制,按照效率优先、兼顾公平的原则,实行以按劳分配为主体的多种分配方式。允许和鼓励企业员工以 ...
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制剂的增值税等;按照前3年缴纳的企业所得税地方留成部分的额度(含计税工资的纳税调整),通过单位申请,由财政给予专项资金补助。后3年参照企业有关政策所 国有资产的保值增值。深化用人制度改革。实行产权制度改革的公立医疗机构的员工,可按照杭州市人民政府《关于市属事业单位改制若干政策的意见》(杭政〔2001〕 ...
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准确把握原则、突出工作重点,积极稳妥地推进各项规范措施,控制派遣规模,逐步降低比例。一要准确把握规范工作的指导原则。通过深入贯彻实施《劳动合同法》, 参与用工单位的集体协商,将劳务派遣员工的工资收入纳入用工单位工资集体协商范围,建立劳务派遣员工正常工资调整机制,实行内部统一的薪酬分配制度,落实同工同酬 ...
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根本不可能扭转两种退休金体制的极大差异,更何况公务员和事业单位人员在不断加工资和提高养老金。解决现行养老金不公问题的最好做法就是彻底改革养老金制度,把双轨制 的关键环节。春节前后,中国多位领导人频繁在公开场合表态,强调国民收入分配结构调整的重要性。2月3日,中共中央总书记、国家主席*在谈到转变经济发展 ...
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)省国税局原局长胡金亮的证言,证明郴州市政府和国税局前来汇报,要求降低怡丰公司的税负,其派员实地调查,并进行了研究,对怡丰公司等 折合人民币928.3392万元。 1、家庭合法收入共计人民币301.672万元。 (1)工资、福利和各类奖金收入113.1486万元。有如下证据证明:①永兴县政府、临武县政 ...
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元48%=832.8元,社保缴费基数该如何确定?,载上海劳动保障,www.12333sh.gov.cn,2008-08-21. 也就是说,如果一个员工拿的是上海市最低工资960元,单位也要按1735元下限为缴费基数,实际用工成本为1792.8元;高于上海市2007年度平均月工资的,按实际工资缴费 ...
//www.110.com/ziliao/article-132630.html -
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。引导个体私营等非公有制企业通过制定技术创新战略,加大技术创新投入,调整技术创新组织结构,大力研制和开发新产品、新技术、新工艺,提升产品的技术 等非公有制企业从业人员合法权益。规范劳动合同管理和工资支付行为,健全完善劳动争议处理机制。关心个体私营等非公有制企业投资者、经营者和员工的身体健康和工作环境。...
//www.110.com/fagui/law_295055.html -
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