年8月4日注册成立的，主营业务与原告相同。原告认为被告徐以韧违反保密约定，非法披露其就职期间获取的原告的商业秘密，被告利盛达公司明知其非法披露仍 能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。商业秘密中的客户名单，一般是指客户的名称、地址、联系方式以及交易的习惯、意向、 ...
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难以永远保持这种善意状态，因为一旦他在以后的使用、披露中被商业秘密权利人告知第二人的不正当获取行为，其善意状态将不复存在。鉴于善意在时间上的不确定性，为公平 时须为善意，而且在以后的使用、披露中亦须始终保持善意，一旦商业秘密权利人将第二人非法窃取或违约披露的事实通知善意第三人，其善意即自行终止，因而 ...
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共和国刑事诉讼法》第四十三条规定：严禁刑讯逼供和以威胁、引诱、欺骗以及其他非法的方法收集证据。《人民检察院刑事诉讼规则》第一百四十条以及公安部关于《公安机关 有关规定所采取的一种特殊侦查手段，通常包括电子侦听、监控、秘密拍照或录像、秘密获取某些物证和进行邮件检查等专门技术手段。因采用技术措施取得的证据 ...
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培研所的劳动合同，邓仕方与通达自动化控制工程公司的劳动合同只是借以掩盖跳槽和非法披露商业秘密行为的形式。原审诉讼中，上诉人提交了从希望森兰公司取得的关于希望森 兰公司、希望研究所采用高薪利诱胡向云等四自然人或者与该四自然人恶意串通的手段获取佳灵公司商业秘密的具体证据。胡向云、余心祥、郑友斌等三人与培研 ...
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研所的劳动合同，邓仕方与通达自动化控制工程公司的劳动合同只是借以掩盖跳槽和非法披露商业秘密行为的形式。原审诉讼中，上诉人提交了从希望森兰公司取得的关于希望 森兰公司、希望研究所采用高薪利诱xxx等四自然人或者与该四自然人恶意串通的手段获取佳灵公司商业秘密的具体证据。xxx、余心祥、郑友斌等三人与培研所 ...
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)、左怀丽、曹心一、南通俪桑时装有限公司(以下简称俪桑公司)侵害商业经营秘密纠纷一案，不服江苏省南通市中级人民法院于2004年7月26日作出的(2001)通中 知前款所列违法行为，获取、使用或者披露他人的商业秘密，视为侵犯商业秘密”的规定，本院认为，并不能仅依据俪桑公司使用信息非法，即认定俪桑公司构成 ...
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所利用的产品具有合法来源（以非法方式获取的产品进行反向工程是侵权行为），进行拆解、分析等手段也为合法，故以此方法获取的商业秘密是完全合法的。但同时， 取得的成果，以便在发生诉讼时能够很好的举证。另外，根据河南省高级人民法院《业秘密侵权纠纷案件审理的若干指导意见（试行）》中的有关规定，在发生下列情形时， ...
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商业秘密被非法泄露，严重情况下会威胁企业的生存和发展。因而，法律禁止下列侵犯商业秘密行为5： （一）以盗窃、利诱、胁迫或者其他不正当手段获取企业 秘密的劳动法保护角度来看，用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项10，也可以与负有保密义务的劳动者签订专门保密 ...
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（4）权利人对该信息采取了保密措施。权利人采取保密措施是能够保持该信息处于秘密状态的必要条件，但也并不是说这种保密措施是万无一失的，而是要求权利人要采取 而获取的，而且为了维持它的秘密性，权利人还要花费一定的财力、物力。一旦商业秘密被他人以非法手段获取、披露和使用，权利人不可避免地将遭受巨大的损失； ...
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对其和竞争者的价值；(5)开发该信息所耗费的人力、财力；(6)他 人正当获取该信息的难易程度。而相关研究又表明，美国判例在决定客户名单是否属于 商业 该商业秘密可能得到的实质性的价值外，他还成功地证明，如果不禁止被告非法使用 其商业秘密，原告可能遭受无可挽回的损失。被告如继续其侵权行为，原告将可能进一 ...
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