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工行广西区分行营业部不再支付童小燕工资,童小燕不再到工行广西区分行营业部处上班。童小燕为此于2003年9月广西壮族自治区劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求对 处理。工行广西区分行营业部的上诉理由不能成立,请求二审法院驳回。上诉人童小燕诉称:一审法院工行广西区分行营业部从2003年8月起至其重新确定 ...
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;原被告解除劳动合同的,被告应当原告支付经济补偿金和额外经济补偿金。故依法请求法院1、被告支付原告2010年3月至4月份工资648元;2、被告给原告 经济补偿金应如何计算的问题。本案中原告认可其于2010年5月份就没有再到被告处工作,2011年1月11日的解除劳动关系协议书是由原告提出申请,双方 ...
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-8行原告诉求:为了维护我合法权益不受侵犯,特法院提出如下诉求:(1)判双方协议无效;(2)责令被告限期将房屋恢复原状 .9.21 2013.6.10 从遥远租房 中院驳回 赔偿义务 保靖不赔决 上诉中院 赔偿委员会 申请(控告) 邮寄《国家 立案受理 定只述案 赔偿委员 不陈述案情 到现在 赔偿 ...
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不是其自身权益,是不会法院起诉来获取执行依据,但工人工资和劳动保险费用是涉及社会稳定的大问题,故也可以参与分配。综上申请参与分配人主体应为:①有执行 ,四是有些债权进入执行程序,尚待其他条件的成就,如获得确权判决与像支付、简单借款纠纷等申请执行机会就不平等,若以执行程序中的优先权对抗本已公平存在的 ...
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关于劳动方面的文件,它的法律效力低于劳动部的规章及规范性文件,如何计算加班工资,劳动部在《对<工资支付暂行规定>有关问题的补充规定》明确规定“劳动者日工资可 第五十二条之规定,请中级法院查明以下事实,允许更正: 上诉人在2011年6月至2012年1月31日期间进行申请仲裁和诉讼中,请求裁决被上诉人支付 ...
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约定的40万元离婚过错损害赔偿金是否过高?这涉及到离婚过错损害赔偿的性质以及如何确定离婚过错损害赔偿数额的问题。 离婚损害赔偿制度是外国亲属法中普遍设置的一 其诉讼请求。经省检察院提出抗诉,法院再审后,这位妻子终于拿到了40万元家暴赔偿金。 夫妻双方事先约定如因家庭暴力导致离婚须支付巨额赔偿金,其在 ...
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要求对相关凭证的真实性及形成时间进行鉴定,故在二审中再次提出鉴定申请。综上,请求二审法院查明事实,依法改判支持二建公司的原审诉讼请求。红旗公司辩称: 旺安居委会出具的情况说明,证明在2007年1月4日后红旗公司王某某支付工程款,用于支付工人工资。2、对“二建公司派王某某作为工程土建部分负责人”有异议 ...
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余先明彭水苗族土家族自治县劳动争议仲裁委员会提出申请,请求裁四川公路桥梁公司一次性支付申请人住院期间伙食补助费700元、护理费900元、停工留薪期工资962. 处分。被上诉人余先明答辩称:原判认定事实清楚,适用法律正确,建议二审法院维持原判。本院二审查明的事实与一审查明的事实相同。本院认为,本案的 ...
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庭审中,被上诉人为证明上诉人事故发生前的实际工资,法院提交了该公司的工资表一份,法院以上诉人拒绝对该份工资表中的签名进行笔记鉴定为由推定该份工资 本判决,享有权利的当事人可在本判决规定履行期限届满后法律规定的期限内向原审法院申请强制执行,申请强制执行的期限为二年。审判长许莉审判员杨章亮审判员万绍敏二 ...
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3、浙南公司赔偿彤春公司广告费、办公费、差旅费、工资费用、伙食费及资金占用利息共计170万元;4、浙南公司支付彤春公司佣金共计2633129.83元、逾期付款违约金 34189元。浙南公司申请再审称,1、二审程序违法。开庭时宣布要二次开庭,但后来却突然接到法院的判决,以致有些证据未法院提交。2、原审 ...
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