追加的当事人应当承担责任的，人民法院应当一并处理。【吕琦律师解读】经过劳动仲裁仲裁，如果任何一方不服起诉到法院，那么法院认为遗漏了当事人，比如说如上条 的调解书已经发生法律效力，一方当事人反悔提起诉讼的，人民法院不予受理；已经受理的，裁定驳回起诉。【吕琦律师解读】劳动仲裁委制作的调解书属于司法文书，其 ...
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事还会重演，当天原告召开会议解除与被告的劳动关系。2010年11月30日福州市劳动争议仲裁委员会对双方劳动争议做出榕劳仲决（2010）第594号 效力的民事判决、裁定、调解书和其他应当由人民法院执行的法律文书，当事人必须履行。一方拒绝履行的，对方当事人可以向人民法院申请执行。《中华人民共和国民事诉讼法 ...
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事还会重演，当天原告召开会议解除与被告的劳动关系。2010年11月30日福州市劳动争议仲裁委员会对双方劳动争议做出榕劳仲决（2010）第594号 效力的民事判决、裁定、调解书和其他应当由人民法院执行的法律文书，当事人必须履行。一方拒绝履行的，对方当事人可以向人民法院申请执行。《中华人民共和国民事诉讼法 ...
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争议，原告就以上诉讼请求以办事处为被申请人，向黔江区仲裁委员会申请劳动仲裁，仲裁委受理后认为：无证据表明存在劳动关系，决定不予受理。后经一审判决驳回诉讼请求， 规定分期履行的，从规定的每次履行期间的最后一日起算；法律文书未规定分期履行的，从法律文书生效之日起计算。 审判长黄飞审判员张登明代理审判员王勐 ...
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原告以XX公司为被申请人，以XX公司为第三人向上海市浦东新区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求XX公司：1、支付被克扣的2008年年度绩效工资615228元 不利后果。系争的XX公司2008年7月的薪酬应急方案已被本院生效的法律文书确认为无效，故原告依据该应急方案要求XX公司、XX公司共同支付2008年 ...
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XX诉被告XX公司有限公司劳动合同纠纷一案，本院于2009年3月12日受理后，因无法用其他方式进行送达，本院以公告方式送达有关法律文书。本院依法组成合议庭， 元、中夜班津贴1936元、节假日加班工资差额4581元，并交付退工证明。因仲裁委员会在法定期限内未审结，原告诉至法院。另查明，1、2008年2月 ...
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XX诉被告XX公司有限公司劳动合同纠纷一案，本院于2009年3月12日受理后，因无法用其他方式进行送达，本院以公告方式送达有关法律文书。本院依法组成合议庭， 元、中夜班津贴1936元、节假日加班工资差额4581元，并交付退工证明。因仲裁委员会在法定期限内未审结，原告诉至法院。另查明，1、2008年2月 ...
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已由新乡市劳动争议仲裁委员会做出裁决，裁决上诉人胜诉，驳回了被上诉人的申请，被上诉人起诉到牧野区人民法院后，上诉人未收到任何应诉通知、传票等法律文书， 应支持。对于被上诉人主张拖欠的工资和经济补偿金，原审判决并无不当。原审适用法律部分错误，本院予以纠正。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十三条 ...
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的劳动仲裁不是终局裁判，而法院审判与劳动仲裁又是两个独立的裁判程序，同时法律也没有规定当事人在仲裁阶段没有提交的证据在诉讼中不可以提交。综上，请求驳回 鉴定所出具豫正诚司鉴所【2010】文鉴字第0004号关于对刘峰辉的文书司法鉴定意见书，结论为洛阳市宇豪贸易有限公司提交的员工工资领取本最后一页上的“刘 ...
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的劳动仲裁不是终局裁判，而法院审判与劳动仲裁又是两个独立的裁判程序，同时法律也没有规定当事人在仲裁阶段没有提交的证据在诉讼中不可以提交。综上，请求驳回 鉴定所出具豫正诚司鉴所【2010】文鉴字第0004号关于对刘峰辉的文书司法鉴定意见书，结论为洛阳市宇豪贸易有限公司提交的员工工资领取本最后一页上的“刘 ...
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