单位没签劳动合同，去年后半年是大老板管理，今年上半年是他女儿管理，法人没有变更，我只申诉老板的女儿我可以得到11个月的双倍赔偿吗？...
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公司以我个人原因，拒绝签订2104年度销售目标责任书和拒绝承单相应销售任务，致使销售工作无法有序进行为由，对我解除劳动合同处理。我是否可以获得双倍赔偿...
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可是使用面积变了，影响了我的功能使用，目前房子还没有交付，我已于2013-07-17日向开发商寄送了《承担违约责任告知书》。问：我能要求对方双倍赔偿吗？如果可以应按照10.2018万元要，还是按31.2018万元要？法律依据是什么？...
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擅自离职，再也不来我单位上班。现在，他向仲裁申请因为我单位未予他签正式转正后的劳动合同要向我单位双倍赔偿。我想问法律上，对这种情况支持么？该员工于2009年8月来单位上班，同年十二月份转正，同时向上级报批了转正申请并予以通过，但因人力资源疏忽没签正式的那份劳动 ...
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请问，单位未足额发放加班费，我能要求单位双倍赔偿未足额发放的加班费吗？如果能，支持的法律条文是哪些？谢谢！未足额发放的加班费已经有快两年了...
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我2011年9月20日入职，试用期为3个月，但是前6个多月没签订合同，于2012年3月31日签订为期一年的合同到2013年3月31日，公司于2012年5月31日以我不能胜任工作（电工）为由当天辞退，公司以补偿一个月工资作为赔偿金。现在我就问下，这种情况下我能否申请获得双倍赔偿？？？...
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在公司工作6年，08年和2010年签了2次合同，2011年没有签，但是在2010年签的合同上面注明自动延续，可以要求2011年工资双倍赔偿吗，我是自动辞职的，单位从2006年到2012年都没交保险，我可以要求补缴保险。和经济补偿吗？...
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我07年至今还在公司上班未辞职，但公司一直未跟我签定劳动合同也未交纳社保。那我要求公司双倍赔偿工资应该从什么时候开始算，月工资800元总额应该是多少...
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我在一家4S店订购了一辆车，交5000元定金，约定了时间，颜色，款式，但对方违约，我是否可以要求双倍赔偿定金...
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但公司签7月1日，钱的事两年合约，如今才9个月公司就要裁员，请问我还能追究超过一个月未签合同的双倍赔偿么，人事会凭良心承认么，如果去仲裁有胜算么？仲裁让我先去街道劳动仲裁协商，于是我把我的情况跟办事人员说了，没想到他一口认定赔不到，说公司不会承认，说就算去 ...
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