被告立即与原告签订无固定期限劳动合同。原告袁润根为支持其主张，向本院提交了工号牌（6个），工会证，培训证，03、04、05养老保险卡、养老保险 事务代理申请表。2006年7月，原告与邵阳市职业介绍服务中心签订期限为2006年7月1日至2006年12月31日的劳动合同，签订了劳务派遣人员基本情况登记表和 ...
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劳动关系成立，判令被告立即与原告签订无固定期限劳动合同。原告戴恩中为支持其主张，向本院提交了工号牌、工会证、荣誉证书、培训证书（2份）、话务员 事务代理申请表。2006年7月，原告与邵阳市职业介绍服务中心签订期限为2006年7月1日至2006年12月31日的劳动合同，签订了劳务派遣人员基本情况登记表和 ...
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原告签订无固定期限劳动合同。原告邓艳辉为支持其主张，向本院提交了工号牌（2个）、养老保险查询单、邵阳市养老保险处证明、经济补偿通知、培训证、 进入被告中国电信邵阳分公司从事营业员工作，双方没有签订书面劳动合同。2003年7月，原告与邵阳市职业介绍服务中心签订期限为2003年7月1日至2004年6月30 ...
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120平米的商品房，总价23万余元。2007年1月29日，梁某与该公司签订《劳动合同补充协议》一份，该协议约定：（1）梁某作为享受特殊待遇 条例规定只有在提供技术培训的条件下约定服务期长于劳动合同期的，劳动合同期满的，劳动合同才自动延续至服务期满。而提供特殊待遇约定的服务期长于劳动合同期限，在劳动合同 ...
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的培训用语原则上为＿＿＿＿＿语。７．合营公司与其受训人员签订的劳动合同和雇用合同应规定，经培训的职工在受训后＿＿＿＿＿年内不得辞职，并应从事经培训的工种 批准。因此，本协议一经协议双方正式授权代表签署即刻生效，协议期限与合营合同的期限相同。２．最迟在第一阶段（合营合同第四条第１款）届满前＿＿＿＿＿个月 ...
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的培训用语原则上为＿＿＿＿＿语。７．合营公司与其受训人员签订的劳动合同和雇用合同应规定，经培训的职工在受训后＿＿＿＿＿年内不得辞职，并应从事经培训的工种 批准。因此，本协议一经协议双方正式授权代表签署即刻生效，协议期限与合营合同的期限相同。２．最迟在第一阶段（合营合同第四条第１款）届满前＿＿＿＿＿个月 ...
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的培训用语原则上为＿＿＿＿＿语。７．合营公司与其受训人员签订的劳动合同和雇用合同应规定，经培训的职工在受训后＿＿＿＿＿年内不得辞职，并应从事经培训的工种 批准。因此，本协议一经协议双方正式授权代表签署即刻生效，协议期限与合营合同的期限相同。２．最迟在第一阶段（合营合同第四条第１款）届满前＿＿＿＿＿个月 ...
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成为劳动法的一个重要调整目标。劳动者选择了用人单位并通过劳动合同确立劳动关系，也就选择了一种职业、一个服务对象，实际上就是实现了一种资源的组合、配置方式 用人单位必须时常提防劳动者跳槽，对劳动者的培训投入信心和动力不足，这会极大地限制劳动者素质提高和企业的长远发展。其三，劳动合同订有确定的期限，在期限 ...
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5月11日，原、被告双方签订了劳动合同一份，合同约定了合同期限、双方的权利义务等内容，同时约定了培训和服务期限。按照合同约定，原告对被告进行了培训， ：1、劳动合同书1份，证明原告于2009年5月11日与被告形成劳动合同关系，约定试用期为3个月，从2009年5月11日到2009年8月11日，根据合同第 ...
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，因此我公司应先仲裁。2、劳务公司与原告已经签订有劳动合同，并且合同在履行当中，履行期限没有届满，双方的劳动关系事实存在，不存在劳务公司之间与原告 。 经审理查明，2000年12月1日，原告与唐河县宛平劳务服务有限责任公司签订了为期二年的农民工劳动合同，合同期间自2007年12月1日至2009年11 ...
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