八级伤残的为赔偿基数的3倍，九级伤残的为赔偿基数的2倍，十级伤残的为赔偿基数的1倍。 受到事故伤害或患职业病造成死亡的，按赔偿基数的 或者被诊断、鉴定为职业病之日起一年内，向单位工商注册地的区、县劳动保障行政部门提出工伤认定申请。 提出工伤认定申请应当提交下列资料： 1、工伤认定申请书; 2、受伤职工 ...
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以下证据：1、劳动争议仲裁委员会不予受理申诉通知书；2、法医技术鉴定书；3、劳动仲裁申请书及最低工资规定。 被告桐柏县网络通讯公司辩称：1、原被告间的劳动工伤 上摔下致其胸椎受伤，经法医鉴定，原告的伤残程度为四级。2002年7月，原告诉至本院要求原桐柏县电信局支付工伤待遇95000元。同年8月，经本院 ...
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的诉讼请求。原告为支持其诉讼请求，向本院提交如下证据：1、个体工商户设立登记申请书一份，载明：李艳超，男，出生日期1984年1月14日，字号名称： 明生活费6580元。2011年5月4日鹤壁众益司法鉴定中心[2011]临鉴字第052号鉴定意见，载明：郭万明工伤事故致右足跟骨粉碎性骨折、左足小趾近节骨折 ...
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一、先申请职业病诊断，提供下列资料：1职业病诊断申请书，2劳动者身份证明（身份证或户口薄），3健康损害证明或申请职业健康检查，4劳动关系证明 肺I期，4-7级。 鉴定标准：《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》（GB/T--16180-2006--） 三、工伤待遇。伤残包括：⑴医疗费：⑵住院伙食补助费： ...
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年7月1日，原告向被告提出申请对其工伤致残进行鉴定，被告如实对原告的工伤填写了《企业职工工伤与职业病致残鉴定表》，并报送劳动局对其进行认定。同年 后认为：1、原告向被告递交申请书，要求一次性解决伤残补助费，被告经请示同意后，双方协商一致订立协议书。从订立协议书后原告申请工伤认定的行为所反映的客观事实看 ...
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，原告两次到惠州市劳动鉴定委员会咨询工伤认定问题。9月22日，原告向被告递交了“要求确认颜云生属工伤死亡，享受工伤保险待遇的《申请书》及《病人死亡通知书》 部门确认，符合国家有关规定的，可比照因工伤残或因工死亡，享受工伤保险待遇。”第四十九条规定：“工伤人员及其亲属或单位，对社会保险部门决定不服的，可 ...
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六十日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。”这是劳动法规定的仲裁时效。被上诉人在仲裁申请书自称于2002年8月8日与上诉人解除了劳动合同，则被上诉人应从解除 。现上诉人提出终止劳动关系，并未违反法律规定，应予支持。被上诉人因工伤受伤被鉴定为八级伤残，其与上诉人的劳动合同期满终止，根据《广东省社会工伤 ...
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证明材料，用以证明王东生是兴城供电分公司全民职工；7、劳动鉴定结果通知书，用以证明王东生伤残等级是三级；8、答辩书，用以证明兴城供电分公司对劳动 保障部人社信(访)090212005号告知单，用以证明刘艳辉因工伤待遇信访的事实；21、调取证据申请书，用以证明王东生因劳动争议一案向兴城市人民法院提出调取 ...
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受理通知书的劳动纠纷案件。2、在决定受理仲裁申请和开庭之间存在向被申请人送达申请书副本和被申请人递交答辩状这两个程序，在此期间被申请人可以行使答辩的权利 因出现案件处理依据不明确而请示有关机构，或者案件处理需要等待工伤认定、伤残等级鉴定、司法鉴定结论，公告送达以及其他需要中止仲裁审理的客观情形，经仲裁 ...
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的争议。 （2）完善辞职手续。员工辞职时，外商投资企业必须让员工填写辞职申请书，并办理劳动合同解除证明书，说明解除劳动合同的原因，并且要结清拖欠员工的 ，避免伤势加重延长治疗期间，以减少医疗费和工伤津贴。医疗终结后，应当立即做劳动能力和伤残等级鉴定，企业对于认为伤残等级鉴定有异议的，可在法定时间内申请 ...
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