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十五号去的那家公司上班,说的是一到三个月的试用期,也没签订试用期合同。只是口头上约定试用期工资1200。在那上班的一段时间,我发现这家公司有欺骗行为 以家里有事为由提出离职。当时经理同意了,并答应15号支付工资。可是后来工司又说试用期工作不到一个月不给工资。我一共是工作了25个工作日,公司是单休。公司 ...
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十五号去的那家公司上班,说的是一到三个月的试用期,也没签订试用期合同。只是口头上约定试用期工资1200。在那上班的一段时间,我发现这家公司有欺骗行为 以家里有事为由提出离职。当时经理同意了,并答应15号支付工资。可是后来工司又说试用期工作不到一个月不给工资。我一共是工作了25个工作日,公司是单休。公司 ...
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我不来上班了,7月12号主任喊我去算工资,但是我去的时候他说的我解除试用期合同要扣培训费500(之前去应聘他是说免费培训,如果觉得自己不适合就可以辞职,而且在 我们是每月15号发工资 ,这次他喊我推迟几天去领。而且我说我觉得我们签的合同有些都是无效的。他说《劳动法》是偏向企业的,你没势力,去了也没多大 ...
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我到超市上班前3天说好要是不行的话是没有工资的,但是3天过,他说第一个月是正试的试用期有工资的,但是现在因为家里有事,没到一个月就辞职了有没有工资,辞职要按照他们公司的规定一个月吗,没有签试用期合同! 工资还是按试用期的工资算还是说按照他说的要扣百分之80!请帮忙!...
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我去这家公司上班时公司和我说两个月试用期,但试用期还没满时,已经上了一个半月,我就被老板无故辞退了!而且他在试用期期间并没有与我签订任何试用期合同协议等!我想找他索要双倍工资可以吗?我可以得到什么补偿?如果去仲裁告他们,我胜算有吗?跪求高人指点!来惩治一下这些黑心老板!谢谢!...
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城市基础建设企业工作了8个月,只在刚进厂的时候签订了试用期合同。到现在还是试用期工资,没有签订劳动合同,我在供热分公司做一名维修电工,需要试用8个月吗? ,董事长还兼任区领导,我也没有任何证据证明我在这里工作了8个月。他们把试用期合同全拿走了。我现在还在这里工作,如果我辞职的话能维护自己的合法权益吗? ...
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更多的帮助。 本人在上海,今年2月份进的公司,进公司时谈好的薪水是,试用期6k+提成,2个月后转正式7.5k+提成。试用期满后,由于种种原因一直没签订正式 段跟公司老总要工资时,对方说会计忘记了,说弄好了会给的通话录音 2.试用期合同请别用一句可以申请仲裁或者可以投诉来打发人,哪样的话没意义,我已经很 ...
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请问,苏州工业园区这里,公司在实习期有提供培训,现在试用期想辞职,需不需要赔偿培训费用作为违约金?试用期合同内有规定服务期3年,不满的需要赔偿15000的违约金,合同内是说这费用是公司为员工实习期培训支出的费用。公司在签合同时候口头承诺转正调薪,但是最近得知转正工资不变,比较不满,因此想辞职。...
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我是今年应届毕业生,2013年到现单位实习至今有8个月,毕业后公司不予以转正反而给了我一份固定期限的试用期合同从8月1日到2015年1月31日,试用期为6个月,我想问这个合同合法吗?...
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我是一名应届毕业生,3月4日与一家私企签订试用期合同,约定试用期三个月,试用期间无保险,至今年6月4日试用期满。但因为我于6月5日至6月20日向公司请假回学校办理毕业事宜,正式合同一直没来得及签。现在由于一些私人原因,我想向公司提出辞职,请问是应该提前3日还是提前30日向 ...
//www.110.com/ask/question-2602690.html -了解详情
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