，判令市人社局重新作出有关脑外伤后遗症的工伤认定，并赔偿因其行政不作为致上诉人遭受的各项工伤赔偿及侵权赔偿金共计866660元。被上诉人市人社局答 2010年10月18日赵湘衡左手手腕受伤作出认定，认定事实清楚，程序合法，处理正确。上诉人的诉请无事实和法律依据，请二审依法驳回上诉，维持原判。被上诉人 ...
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关于实施工伤保险条例若干问题的意见》第十三条规定，生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，经收治的医疗机构出具证明，由所在单位派人陪护或者 补偿，以此可计经济补偿金为7000元。建喜建材料有限公司主张本案为工伤保险待遇纠纷，不应处理因解除劳动合同而产生的经济补偿问题，无法律依据，本院不予支持。邓 ...
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保险条例》（国务院令第375号）第三十二条的规定，工伤职工需要生活护理费的必须经劳动能力鉴定委员会确认，在诉讼过程中，法院要求原告在规定 伍某后期治疗费62 000元、发生的护理费86 400元、误工费144万元、精神赔偿60万元、父母赡养费312 000元、后期治疗费及护理费用584 000元。一、 ...
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2013年河北省工伤保险赔偿标准2013年河北省工伤赔偿标准工伤赔偿标准，又称工伤保险待遇标准。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。未参加 补助金的50％。4、职工被人民法院宣告死亡的，按照工伤保险条例第三十七条职工因工死亡的规定处理。（十三）参数1、2012年度全国城镇居民人均可 ...
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中，工伤后，公司支付了医疗费，治疗结束上班后冷言冷语，变相逼其辞职，并不给办理工伤赔偿。汪D，带工老板就是根本不理睬，认为是汪D是自己造成的，损失自 互相庇护，石律师处处碰壁，急得捶头顿足。因无劳动关系，无法申报工伤，投诉到劳动局，劳动监察也是热情接待，就是不介入处理。石律师分析：如果走工伤程序，必需 ...
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中，工伤后，公司支付了医疗费，治疗结束上班后冷言冷语，变相逼其辞职，并不给办理工伤赔偿。汪D，带工老板就是根本不理睬，认为是汪Ｄ是自己造成的，损失自 互相庇护，石律师处处碰壁，急得捶头顿足。因无劳动关系，无法申报工伤，投诉到劳动局，劳动监察也是热情接待，就是不介入处理。石律师分析：如果走工伤程序，必需 ...
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证实为在上班时间上班场所突发疾病死亡，但因抢救时间过长，深圳市人力资源和社会保障局认定其非工伤，无法获得工伤赔偿。 此前，邓女士曾向福田区人民法院提起 规定是列举性的规定，而社会生活是不断发展变化的，面对纷繁的社会现实，需要法律法规做出及时的反应，才能发挥上层建筑调整规范社会生活的功能和意义，所以法律 ...
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派遣协议中关于工伤事故处理的约定不得对抗第三人。 最终在法院的调解之下，三方就赔偿事宜达成协议。由巴拉斯公司支付范某工伤赔偿款61500元， 为何青睐劳务派遣公司？一方面是在一些领域，通过劳务派遣形式用工符合社会化分工的需要。另一方面，也是由于对劳务派遣这种新生事物缺乏法律规范，使得一些用工单位出于 ...
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实际住院7天(2008年5月23日至2008年5月30日)支出医疗费 35707元，同时因病情需要，外购部分药物。原告于2008年6月23日为朱召举办理了出院手续， 与法律规定相悖，本院不予支持。且原审也未在本案中对秦海双的工伤赔偿问题进行处理；第三，本案不论秦海双送学生时是否经过请示或受学校指派，其 ...
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赔偿 受害人与保险公司订有人身保险合同,后又遭第三者侵害致伤残乃至死亡时,如何处理两者赔偿关系?有学者认为原则上应本着既保障投保人和保险部门保险合同的正常履行,又 利益,不能因保险关系而取得额外的利益。而人的生命及身体不同于财产,无法以金钱衡量其价值。人身保险的保险金额是参照被保险人对保险的需要和交付 ...
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