劳动者来说，出卖自己的劳动力，是其赖以生存的基础。从某种意义上讲劳动者一旦失去了工作，就等于失去了生存的基础。而在当前劳动力市场为买方市场的情况下，劳动者 只能是追究用人单位的经济补偿责任，这对劳动者是不公平的。因此，在劳动合同纠纷中强调适用实际履行制度是十分必要的。当然，此制度的适用，并非无的放矢。 ...
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向武汉市中级人民法院提交了一份详尽的代理意见，细致深入的阐述了我方“船舶建造合同纠纷案件属海事法院专属管辖”的观点。【律师说法】 首先，根据中华人民共和国 的根本特征，乙方提供的是船舶建造过程中的部分焊接加工工作是整个造船合同的一个部分。 再者，根据《最高人民法院【关于适用海事诉讼特别程序法】若干问题 ...
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*，女，被告员工。 委托代理人金*，**律师事务所律师。原告时*诉被告**公司劳动合同纠纷一案，于2009年12月28日向本院起诉，被告**公司不服同一裁决 ，2009年已经使用年休假2天，未休年假应按基本工资折算。原告原工作岗位为开发部主管，基本工资9,200元，主管津贴1,400元以报销形式支付。 ...
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力达公司）与被告宁波江北玛瑙物业管理有限公司（以下简称玛瑙物业公司）建设工程施工合同纠纷一案，本院于2008年7月14日受理后，依法由审判员欧金铨独 项目工程造价委托有关单位核算鉴定或依整治小组的《关于玛瑙大厦专项整治经费结算工作协调会议纪要》（以下简称《协调会议纪要》）处理。一次性包干价1 650 ...
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被告上海某有限公司（反诉原告）。原告上海某有限公司诉被告上海某有限公司建设工程施工合同纠纷一案，本院于2009年6月10日立案受理后依法由审判员张嵩 该项费用也不计入结算总价;甲方根据工程的实施情况可对工程设计进行变更及增减工作。甲方将以书面形式加盖项目章并由甲方现场总负责人签署发出;变更工程量由甲方 ...
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。法定代表人R.J.M.MOREAU。上诉人张甲、上诉人上海市对外服务有限公司因劳动合同纠纷一案，均不服上海市黄浦区人民法院(2008)黄民一(民)初字第996号民事 国家劳动标准，提供相应的劳动条件和劳动保护，支付加班费、绩效奖金，提供与工作岗位相关的福利待遇等义务。而外服公司与伟通公司则是两个平等 ...
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丙文委托代理人赵惠民上诉人郑州正力聚合物科技有限公司与上诉人司丙文劳动合同纠纷一案，郑州正力聚合物科技有限公司于2009年7月17日向河南省新郑市人民法院 。原审法院查明，1997年3月，司丙文到郑州正力自控电器设备有限公司工作，2004年12月9日该公司变更为郑州正力实业有限公司；2007年10月 ...
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学，总经理。 委托代理人顾皆平，男。 上诉人上海山丽信息安全有限公司因软件开发合同纠纷一案，不服上海市浦东新区人民法院（2005）浦民三（知）初字第26 的客户住建（上海）有限公司。玉帛公司同意山丽公司在其公司内部使用《玉帛协同工作流平台》进行开发和使用，但不进行商业用途的开发和使用。未经玉帛公司同意 ...
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，报告书制作时间为2003年10月8日，按照最高人民法院《关于审理建设工程施工合同纠纷案件适用法律问题的解释》第十四条第一项的规定，应当认定黄梅 采用国家已经废止的标准。彭婆公司又向河南省司法厅及河南省司法鉴定人协会纪律工作委员会反映。原审法院又继续委托河南科技咨询司法鉴定中心进行补充鉴定。2007年 ...
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律师。原告长沙本日市场策略设计有限公司诉被告株洲嘉麒房地产开发有限责任公司一般委托合同纠纷一案，本院于2009年9月3日立案受理后，依法组成合议庭，于 证据符合证据的真实性、合法性和关联性特征，本院予以认定；被告实际已肯定证据五中《工作联系函》的真实性，且没有提出证据否定《新城壹号置业计划书》、宣传折 ...
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