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的不好。最近她找接口把我抄了。 理由就是觉得我适合工作。平时工作时间上比较松散。 但是我在工作上没有过错。 现在情况如下, A公司的意见是,因为我 ,没有书面合同。也没有社保之类的。 现在,由于我强烈要求补偿,A公司的态度就是干预,B公司的态度就是安抚,让我先放几天假。 请问,我现在应该怎么做 ...
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年5月26日入职,试用期两个月,2014年12月15日A公司的项目经理对我说 你明天不要来了,你自己辞职会好看一点。我问为什么辞退我,她只是说我适合工作。我想请问一下,我被公司辞退,是否可以获得赔偿?获得多少赔偿?我没有违纪现象,而且他们没有提前通知我。 ...
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跟一间美容公司签了工作合约,未做满5个月需赔偿公司$2000 我在试用期的第二天因学习过程压力太大觉得自己适合工作,第三天开始就没去上班了,该怎么处理才能赔偿也能解除合约呢?...
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我是3月中旬去单位上班的,当时是助理,但是没有签订劳动合同,后来6月份才上的保险,7月份转行做销售,休息到9月份过来上班,休息期间未经允许,工资当时也没发,就把我保险停了,9月份开始上班,保险又开始上了,后来10月底老板说我适合工作,辞退我,请问这样情况我可以去劳动仲裁告吗。...
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我在某化妆品公司应聘,在没签合约的情况下就叫交200元工作服,说是一月后归还,但我在那适应了一天就提出来说我适合工作,要求他们退还那200元,他们退,我怎么办?那请问,我钱还有可能拿的会吗?...
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我12年10月15号入职,试用期两个月,试用期过后,公司没有以书面或者口头方式告知我试用期合格,而且没有和我签署劳动合同,今天13年1月18号,公司告诉我试用期表示我适合工作,让我明天不要来上班了。请问我能要求公司赔偿吗?赔偿多少?劳动法哪一条有规定呢?...
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我在一家医院市场部上班,因为公司给的压力太大甲亢发作而送了急诊。在我住院期间,公司说我适合工作,要求我辞职,还把我上班期间的工资减半发给我,并且说我的医药费一分都承担,我现在该怎么办?还有公司没经过我的同意就把我的办公电脑密码解了,看了我电脑上的商业机密,公司的这种做法违法吗?求解,谢谢。...
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我在服装专卖店上班的第一天就让我交300元押金,我交上了,第二天我觉得适合工作,就打算辞职,但押金退还了,我该怎么办?...
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我·在一单位试岗上班5天,单位以适合工作为由辞退我,并说单位有规定超15没有工资,请问合理吗,我该怎么办?...
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,我6月2日离职,我做了8天,平时上班是手写签到的,我因为自己适合工作,公司也不停的招人,我辞职时提出要不要办理离职手续,但是负责人当时说不用,说 是10号发工资,现在都26号了,打电话一直是敷衍我,现在拖我工资发,像我这种情况,发我工资,我上告有效吗?他们是违法吗?希望有心律师帮帮我好吗?...
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