，企业不同意调出而自行离职的，企业可按《企业职工奖惩条例》的有关规定予以除名。工人被除名后，原所在企业应于７日内将其人事档案送到本人 １９８６年４月１４日批转市劳动局《关于禁止擅自招聘在职工人的暂行规定》同时废止。 北京市劳动局 注：北京市人民政府１９８７年１１月１３日京政发〔１９８７〕１４３号文件批 ...
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尊敬的律师好！请问企业奖惩条例废止后，国有企业是否可以给职工行政处分吗？如可以有哪些；是否可以对职工进行经济处分，额度是多大？...
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源，经主管部门同意并报同级财政部门审查批准后再送同级计划部门办理立项手续。第五章奖惩第三十六条对《条例》和本实施细则的遵守执行情况，应作为 责任人员的行政处分，由进行检查的审计机关或财政机关提出建议，按照国家行政工作人员奖惩规定或者企业职工奖惩规定，由有关部门作出决定。第三十九条单位交纳的罚款，企业在 ...
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递和限量寄递的物品，由省邮电管理局会同有关部门拟订名称目录，报省人民政府批准后执行。第二十一条对保护邮政通信和邮政设施有显著成绩的单位和个人，由 由公安机关按照《治安管理处罚条例》处罚；尚不够刑事处分和治安处罚的，由县以上邮政管理机构追回赃款赃物，根据《邮电企业职工奖惩办法》给予行政处分并处罚款。第二 ...
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进城务工的报告》的通知 1991年3月20日发布 被《南京市劳动力市场管理规定》和《南京市外来劳动力管理规定》代替 113 南京市地方国营大中型企业职工带资待业试行办法 1992年4月23日发布 调整对象已消失，实际上已经失效 114 南京市关于深化职工待业保险制度改革的意见 1993年4月27 ...
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，报企业主管部门备案。第二十五条合营企业应根据国家的法律、法规以及本企业的实际情况，制订职工奖惩办法。合营企业对在生产（工作）中作出显著成绩和重大 四十条本条例自公布之日起施行。1985年6月15日浙江省第六届人民代表大会常务委员会第十四次会议通过的《宁波市中外合资经营企业劳动管理实施办法》同时废止。 ...
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配备总会计师。《条例》实施后，原《关于国营工业、交通企业设置总会计师的几项规定（草案）》中关于“可以先设置副总会计师”等规定已经废止，今后除已依法 条总会计师在工作中成绩显著，有下列情形之一的，依照国家有关企业职工或者国家行政机关工作人员奖惩的规定给予奖励：（一）在加强财务会计管理，应用现代化会计方法 ...
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企业生产经营范围的规定一律废止。企业根据市场需要和产业政策导向，自主确定生产经营的范围。工商行政管理部门接到企业调整生产经营范围的申请后，应在一周内办 招收聘用。对招聘的人员，地方政府要给予支持，劳动、人事、公安等部门从简从快办理有关手续。搞活企业职工流动。省内同一城镇、同一所有制固定工的调动，由企业 ...
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（四）劳动合同期限未满，又不符合本条例第十三条规定的；（五）法律、法规规定的其他情形。外商投资企业职工因工负伤或者患职业病医疗终结，经劳动 上海市劳动局报送劳动工资统计报表，中外合资、中外合作经营企业还须报企业主管部门。第三章工资和奖惩第二十三条外商投资企业职工的工资制度、工资水平，奖励、津贴等制度由 ...
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清理，并逐一作出了鉴定。其中，已被有关法规、规章代替，应予废止或已明令废止的财政规章339件；因规章的调整对象消失或者规章本身的适用期已 年4月3日财政部、中国石油天然气总公司发出)173.关于民用燃料和东北照明电提价后中央企业职工补贴财务处理问题的通知(1990年12月14日财政部发出)174.关于 ...
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