：我们没有侵权，不应该赔偿，因为原告在庭前提交的证据百货大楼开具的小票，这种小票是随便开的，上面只写明了皮带、钱包，并没有标明是金利来。经审理查明，金利 为7年（自2002年11月1日至2009年11月1日），原告金利来公司可以在中国大陆将注册商标许可第三方使用，并有权对相关侵权的行为向有关部门投诉、 ...
//www.110.com/panli/panli_35666000.html -了解详情
打了我几下被其他人拉开然后我继续在工作。谁知道她居然又叫来她丈夫【不是本单位的员工】把我打成脑震荡在医院住了一个月 单位上开始说的很好要给我工资。还是对我说 为了工作起的矛盾。我如果不在单位上被别人打了公司回1次次看我会不会说你安心在医院。工资我们会给你的 。天啊农民就可以随便打成脑震荡 人人乐 无耻...
//www.110.com/ask/question-1799152.html -了解详情
了三年，试用期六个月。已经干了四个月了。这种情况应该怎么处理啊，工资只给开了二十天左右，比正常二十天的工资还少。弄的年都过不好。这种 来解除劳动合同。这个是不是应该有说法？难道在试用期公司可以解除劳动合同，什么说法都没有就可以随便解除劳动合同了？那试用期员工利益何在？谁来保障？你们这个回答是不是有点太 ...
//www.110.com/ask/question-824860.html -了解详情
但对方的态度和平时表现又让我徘徊。于是在班组开会结束的时候，（40多个员工与4个基层干部在场)对方态度又咄咄逼人，要我立马跟上级解释。因为对方的态度和 验伤钱不让上报高层，让我们私了) 我因为工作上的事情我是否可以要求公司给我一个说法，不是要公司赔偿什么，而是要给予对方一定的处分，还我一个公道。公司 ...
//www.110.com/ask/question-53474.html -了解详情
担保的海事债权在我国包括船舶优先权、船舶抵押权和船舶留置权三种。“船舶优先权的起源可以追溯到古代的船舶抵押贷款。”[2]最初作为海上商业习惯法的船舶优先权制度逐渐在商人 在岸上所设立的办公地点亦需要有职员来负责管理和运作，因此单船公司所雇用的员工既包括了船员又包括岸上职员（虽然可能只有1、2名）。船员 ...
//www.110.com/ziliao/article-188380.html -了解详情
担保的海事债权在我国包括船舶优先权、船舶抵押权和船舶留置权三种。“船舶优先权的起源可以追溯到古代的船舶抵押贷款。”[2]最初作为海上商业习惯法的船舶优先权制度逐渐在商人 在岸上所设立的办公地点亦需要有职员来负责管理和运作，因此单船公司所雇用的员工既包括了船员又包括岸上职员（虽然可能只有1、2名）。船员 ...
//www.110.com/ziliao/article-186337.html -了解详情
顿，我没做错什么事情，他平时也是随便把员工炒了的，16号下午我向老板娘申请辞职,他当时同意了，说第二天过来叫人事交接工作就可以，17号早上的时候我去找她，她不 ？对方没报警，我也还没有申请劳动仲裁，现在他叫我回公司签离职申请，走完程序。他会把7月份的工资给我，我怕他这是忽悠我，回去之后他又威胁我。现在 ...
//www.110.com/ask/question-2689464.html -了解详情
。 然后老板就威胁说让交接工作（实际上没有新会计可以交接，不知要跟谁交接，老板可能在公司随便找个人），还说公司出大事了，否则就会报警，在此情况下， 是9月份的工资，所以10月份的工资还有近十天没有发。 公司也一直未给员工办理任何社保。 就这样，公司老板还经常打电话威胁，严重影响了我们的生活（毕竟我爱人 ...
//www.110.com/ask/question-1996850.html -了解详情
本公司现在很多女员工仗着自己怀孕就随便请假，给公司造成了不好的影响和损失，是否在怀孕期间只要有了假条就算请假，没有任何请假天数的限制？？？ 例如，在怀孕期间，做产检什么的，是否有一个相关的规定，一月做几次产检，一次可以给几天的假？...
//www.110.com/ask/question-718002.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务