我们从去年格尔木光伏电站干活从2011年6月6日开始干活一直到现在，2012年4月15日没拿到钱，我们把公司告到劳动局监察大队那里，他们说安劳动法要 说，又要下什么催告书还要等15天，我们大家农民工感觉监察大队在忽悠我们，民工资有这么拖的道理吗？我们也不懂什么法律，我们认中一个理干活给钱那是自古以来 ...
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签过一次合同（三月），2010年签过一次为期一年的空白合同，2011年至2014年公司未正式与我签过劳动合同 。我想了解下：1：我若现在要走的话，公司 （何为经济补偿？）我想补充一下：我2013年10月份升职为部门经理助理时签过一份（3个月期限）保密协议，上面工资和福利这块和以前合同上写的差不多，算不 ...
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工资差额50 664元（2009年8月14日至2009年12月份、2010年2月至2011年1月份工资差额24 000元、2011年2月至5月工资差额16 在3 500元以上，原告余XX2011年2月份之前12个月（2010年2月至2011年1月）在被告XX公司工作的平均工资为3 794元/月。之后 ...
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年12月以前的社会保险费补贴。2011年1月30日，被告向原告送达通知，该通知载明：秋某某，上海市某某研究所委托上海某某劳务公司，与你签订劳务合同，请 日，原告向上海市某某区劳动人事争议仲裁委员会（下简称仲裁委）申请仲裁，要求被告支付原告2011年1月份工资、恢复劳动关系并签订无固定期限劳动合同、支付 ...
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，且周某亦存在过失，故天旺宜购公司扣除周某2011年1月份工资并无不妥，但2010年12月份工资天旺宜购公司应全额发放给周某。故周某要求 12月份存在缺勤，未提供劳动者确认的考勤统计表，本院不予采信。综上所述，天旺宜购公司的上诉理由不能成立，一审判决认定事实清楚，适用法律正确，本院依照《中华人民共和国 ...
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企业“北京三箭和众鼎电子有限公司”没有执行2011年最低工资标准1160元的新规定。2011年1 月份工资仍按照工人1010元工资标准进行发放。这严重侵犯工人权益， ，开发区人劳局立即派工作人员到该公司进行现场调查。经调阅三箭和众鼎电子有限公司 2011年1月的员工工资表、考勤表和企业人事薪资管理制度 ...
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委员会 裁 决 书 京朝劳仲字[2012]第XXX号 申请人：张某，男，1972年12月18日出生，原内蒙古某某汽车有限公司北京分公司员工，住北京市石景山区。 委托代理人 年9月至11月份工资，因此，2011年11月5日，我与某某公司解除劳动合同。要求：1、支付2011年2月1日至2011年11月4日 ...
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吨，领取了炸药176公斤，雷管270发。2011年9月，原告未再到被告公司上班，要求被告将其同年8月份的工资结算给原告，被告以原告需先将双方 ）第461号《仲裁裁决书》，裁决：“1、申请人解除与被申请人之间的劳动关系；2、被申请人支付申请人2011年8月份工资2455元；3、驳回申请人其他仲裁请求。” ...
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2011］第150号裁决书，裁决：1、枫桥公司支付刘洪志2011年3月份工资1080元。2、枫桥公司支付刘洪志违规解除合同赔偿金12600元。3、 赔偿金9933元（1419元×3.5个月×2）。故对刘洪志主张枫桥公司支付违规解除合同赔偿金12600元的请求，予以部分支持。《中华人民共和国劳动合同法 ...
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：河南省渑池县。现暂住浙江省宁波市鄞州区。原告宁波市某人力资源公司为与被告田某追索劳动报酬纠纷一案，于2011年9月23日向本院起诉，本院于同年9月27日 年7月-10月和2011年1月至5月的工资单，用以证明原告已经向被告支付加班费的事实。被告认为2011年5月工资单不是被告签字，其余月份的工资单 ...
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