企业自行制定劳动计划,自行确定机构设置和人员编制。第五条外商投资企业根据生产经营需要,自主决定招收(聘)职工的时间、条件、方式、数量以及考核的 %的原则确定,并根据经济效益状况和居民生活费用价格指数,适时增加职工工资。国有企业同行业工资水平由当地劳动行政部门提供。外商投资企业每月至少发放一次工资,发放 ...
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的产品,但其中属于国家实行进出口许可证管理的商品,应按对外经济贸易部关于外商投资企业申领进出口许可证的有关规定办理。 凡属于上海市对外经济贸易委员会(以下简称市 列入物资供应计划的,有关部门应根据其参与投资的状况保留其物资供应渠道,物资经营单位应按计划继续供应。 第九条 外商投资企业可以其所得利润作为 ...
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,应按照不低于所在地同行业国营企业职工平均实得工资的120%的原则,由企业董事会确定(同行业国营企业职工平均实得工资水平,由所在市、地劳动行政部门会同 )。职工工资的增长,由企业董事会按照合同规定和企业生产、经营状况决定。 第二十七条 外商投资企业正副总经理、正副总工程师、正副总会计师等高级管理人员 ...
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期间不计算工龄。第四章工资第二十条外商投资企业职工的工资标准、奖励和津贴制度,由企业董事会根据有关规定和企业经营状况确定,并报劳动部门备案。但职工工资 得工资的百分之十六提取,对中方职工个人按实得工资的百分之二提取,由企业定期向社会保险事业管理部门缴纳;中方职工待业保险基金按中方职工实得工资百分之一 ...
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公开招收,择优录用。被录用的工人,由当地劳动行政部门办理录用手续;被录用的在职经营管理人员和专业技术人员,由人事行政部门所属的人才交流服务机构办理录用手续。第 章劳动报酬、保险、医疗及福利待遇第二十条外商投资企业可根据本企业的生产、经营的实际状况,自行决定本企业职工的工资标准、工资形式、奖励和津贴制度 ...
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企业自行制定劳动计划,自行确定机构设置和人员编制。第五条外商投资企业根据生产经营需要,自主决定招收(聘)职工的时间、条件、方式、数量以及考核的 十的原则确定,并根据经济效益状况和居民生活费用价格指数,适时增加职工工资。国有企业同行业工资水平由当地劳动行政部门提供。外商投资企业每月至少发放一次工资,发放 ...
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银行办理结汇和购汇,也可以继续通过外汇调剂中心买卖外汇。(二)外商投资企业可以根据需要在经营外汇业务的银行开立用于经常项目外汇收支的外汇结算帐户和用于资本 中外汇帐户总余额的三倍。外汇局以上年度外商投资企业外汇帐户中的外汇余额为基数,再根据实投资本状况以及实际进出口结算量,分别采取不同方法核定每个企业 ...
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、章程执行状况应进行检查和监督。第四条外商投资企业的注册资本是指为设立外商投资企业在登记机关登记的资本总额。外商投资企业的注册资本应与其生产经营规模相 出资造成的经济损失。前款违约方已经按合同规定缴付部分出资的,由合资、合作企业对该出资进行清理。守约方未按照第一款规定向原审批机关申请批准解散外商投资 ...
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企业自行制定劳动计划,自行确定机构设置和人员编制。第五条外商投资企业根据生产经营需要,自主决定招收(聘)职工的时间、条件、方式、数量以及考核的内容 十的原则确定,并根据经济效益状况和居民生活费用价格指数,适时增加职工工资。国有企业同行业工资水平由当地劳动行政部门提供。外商投资企业每月至少发放一次工资, ...
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企业业务往来情况年度申报表(附表2);(3)生产性外商投资企业兼营生产性和非生产性经营收入申报表(附表3);(4)企业年度亏损弥补情况表(附表4);(二)年度会计决算报表,包括:1. 。五、本表需用中文填写,也可用中、外两种文字填写。六、企业不能按规定期限报送本表时,应在规定的报送期限提交申请,经当地 ...
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