3月入职，当时约定有3险1金 到现在5个月了 一直没有签订合同，工资约定2000+3000现在一直开2000，今年7月大雨连连，连续加班1星期24-3号因加班老在水里泡 导致 31号晚上住院，医疗费用怎么算、？ 谢谢@@@...
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月底在上海闵行区一家很小的公司上班，是专门做网上淘宝的。我和公司没有签订合同，老板也没有帮我缴纳任何保险。我因为家里的原因，突然在2月份提出辞职，我老板 所以一个月工资只有1500到1800样子，每个月都只有休息3天。根据合同法我是可以向他索要双倍工资的，请问我现在还可以要到吗，还可以索要经济赔偿吗？...
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因工受伤入院,出院后要休养半年,没有签订合同,但公司买了意外保险,如果休养期间公司因未有签订合同而无故拒绝支付为半年工资或辞退,应如何去维权?...
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没有签订合同的工人，用人单位按天给付工资，工人在工作时死亡，该怎样赔偿...
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你好，我是中山市一家私企的员工，并没有签订合同，在职4个多月了，现在公司要解雇我，请问我能拿到什么赔偿呢？能补多少工资？...
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我妈妈在一家私人酒店工作，主要是看房（酒店职工住宿管理），做了12年。但是没有签订合同，工资也是现金。上星期因为全体职工换了宿舍，酒店就不再提供这个职位，而提供一个洗碗的工作，我妈妈没有去，就离职了，试问这种情况可以得到适当的赔偿吗？...
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双倍工资赔偿的计算期间与基数 双倍工资赔偿的期间，起始于自用工之日起超过一个月，这点应该没有异议。但是终止时间，第一种观点是满一年即止，第二种 ，在零八年，不少法官和仲裁员认为单位应针对这些岗位的人员特别签订合同特别保存，因此适用双倍工资赔偿与他人并无异处。 但是在后来，法院和仲裁员会更多的考虑这些 ...
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出具，无法确认。三原审原告认为：降水统计表虽属真实，但威华公司在签订合同时可以预料降水情况，天气不构成法律上的不可抗力；证人系威华公司的 元、船舶加固维修费用136737元，并赔偿2005年2月19日至3月31日船舶营运损失和2005年1-3月份船员工资损失1061356元，合计1452093元。而 ...
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停业辞退，时间已经3年，已经超过劳动争议的申诉时效，某女与公司没有签订劳动合同，所以不存在劳动合同的提前终止，是劳动关系的终止，不是解除劳动合同， 不能在10月20日开会宣布并立即辞退，对此，企业应该多付给劳动者30工资作为赔偿。按照劳动法有关规定，企业发生重大情况，比如本案中企业停业，应该提前30天 ...
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工作。后厂方作临时安排，又不按合同规定发放工资和补贴，给金×等44人造成经济损失。金×等44人申请仲裁要求工艺鞋负赔偿责任。 （二）调查核实情况 金×等 有效的，双方应当严格履行。工艺鞋厂不考虑企业实际生产条件，轻率地与劳动服务公司签订安置协议，招收工人进厂，又不能及时作妥善安置，应负违约责任，给金× ...
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