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进行赔偿,也没有发过退工单。仅与B公司签订一份从10年5月起的劳动合同。 如今B公司因业务发展的变化,要裁掉我们整个部门,并且未能提前30日通知。 现在他们只同意给予2个月工资的赔偿,不计算我们在A公司的工龄。请问这样合理吗?...
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我和酒店签订3年合同 写明违约需付5千多违约金,在酒店期间去广州培训1个月多 请问现在我想辞职该如何做 需要付违约金吗?那过服务期 提前30天告知辞职 就不用付违约金 和培训费吗?...
//www.110.com/ask/question-286662.html -了解详情
是2月28日开始上的第一天班,我们公司规定每月15日发工资,但就在4月4日放一天假,公司要求我们5日和6日要加班,但我因家里有点事,我就打电话请假说 适应那份工作,就再没去上班,但到4月15日公司却没有给我发我3月份的工资。请问公司这样做对吗?我是4月自离的、但他们是不是应该给与我发3月份的工资? ...
//www.110.com/ask/question-1556553.html -了解详情
后申请劳动仲裁,要求赔偿2倍工资。开庭时公司委托人拿出伪钞的劳动合同说申请人是签订劳动合同的,当庭我的朋友要求申请笔迹鉴定,仲裁委说他们不参与鉴定一 做笔迹鉴定为由驳回申请人的请求。像这种情况因为公司不做鉴定申请人应怎样办呢?请问在宣布休庭后15日内,公司推迟拖延时间不去做鉴定,申请人应怎样做呢?...
//www.110.com/ask/question-53695.html -了解详情
本人于2013年5月10日与杭州市某广告公司签订劳动合同,工作到今天2013年11月10日为六个月。 劳动合同合同中中有一项为《合同工资》,具体为:每月暂扣200元作为合同工资,工作满一年时,一次性将2400元发给我。 请问此项条款是否合法,如果不合法,我现在 ...
//www.110.com/ask/question-2032945.html -了解详情
而我们与这家公司签订劳动合同的,却要干完合同约定的期限才能享受基本工资。我要是提前30天提出辞职,恐怕以后都享受不了基本工资哦?请问有什么办法可以离开这家公司,又能享受到基本工资吗?谢谢为我解答!...
//www.110.com/ask/question-1163506.html -了解详情
我与某医药公司形成事实雇佣关系,试用期满后签订劳动合同。但是该合同是无固定期限的。我们但是签的时候合同是空白的,单位还什么都没有填写。后来发现, 公司订立的,而是与公司委托的派遣公司签订的。自签订合同三个月后,公司告知裁员。提前30天通知了我。并称我们属于劳务派遣的。 请问,我时候可以向雇佣我的医药 ...
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学校 现在大二结束 学校之前让我们大三要离开学校需要办免修!(免修就是要自己找到一家公司然后签订劳动合同然后我们把劳动合同上交学校)现在我们都找到公司也都 学校突然又不让我们出去,,请问律师现在学校到底算不算触犯法律 ,我们都签订劳动合同如果不去的话也是会触犯劳动合同的吧? 现在学校这种情况 ...
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我2011年至2012年都与单位签订劳动合同,2013年至今单位一直为与我签订合同请问我现在与单位是在无固定期合同期间吗?...
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