、国资委根据《关于国有大中型企业主辅分离辅业改制分流安置富余人员的实施办法》，制定了《国有大中型企业主辅分离辅业改制分流安置富余人员的劳动关系处理办法》。 另一方面要提高国企用人单位的劳动法律意识，规范国有企业在用工、管理及工资方面的制度，促进用人单位完善包括医疗、失业、养老、工伤、生育等方面的保障 ...
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、国资委根据《关于国有大中型企业主辅分离辅业改制分流安置富余人员的实施办法》，制定了《国有大中型企业主辅分离辅业改制分流安置富余人员的劳动关系处理办法》。 另一方面要提高国企用人单位的劳动法律意识，规范国有企业在用工、管理及工资方面的制度，促进用人单位完善包括医疗、失业、养老、工伤、生育等方面的保障 ...
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。劳动法制定的目的就是基于承认二者之间不平等的现实，给处于弱势群体的劳动者特殊保护，进而保持社会稳定。 笔者曾留心过媒体的报道，发现不论是用人企业 ，各用人单位应当分别为职工缴纳工伤保险费。” 法律鼓励劳动者充分就业，允许退休人员再次被用人单位聘用，劳动部《关于实行劳动合同制度若干问题的通知》第13条 ...
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具有社会保障的性质，而是一种农民通过储蓄积累的资金进行自我保护的保障形式。如何筹措农村社会保障资金是农村社会保障成功与否的关键，国家应开征有关的税收或 观点所述，首先要制定专门调整农村医疗保险的法律法规，以此规范农村医疗保险事业。德国在1972年建立了农民医疗保险制度，旨在降低农业企业的经济风险，因为 ...
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：分析我省个私等非公有制经济发展的先发优势和存在的问题，按照“两个毫不动摇”的要求，制定加快个私企业发展提高、再创新优势的政策措施，鼓励和引导个体私营企业加强 精神和政策情况，进行一次督促检查。同时，完善失业、养老、医疗、工伤和生育保险制度，扩大覆盖面，提高保障能力。由省劳动保障厅负责。2．下半年，在 ...
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，改变目前水土流失严重、生态环境脆弱、空气和水资源污染严重的局面。下半年研究制定方案，'十一五'期间组织实施两大工程。一是'碧水蓝天工程'，拟集中 更新观念、开阔视野、创新思路，强化改革、开放和市场经济意识。加快推进国有企业产权制度改革，着力引进战略合作伙伴。深化投资体制改革，鼓励外资、民资进入各个 ...
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二、被告资兴圣泰隆陶瓷纤维有限公司本判决生效十日内一次性支付原告吴金来捌级工伤伤残补助金、伤残就业补助金、医疗补助金三项计23040元（30月×768元/月）、 赔偿责任。“月奖100元”即是月奖，就应按月发放，上诉人所制定的月奖制度规定，半年发放一次，与《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动 ...
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世纪末，美国中产阶级开始为自己购买保险；德国、英国在最为紧迫的工伤事故领域发展出了社会保障制度，并后续扩展到其他领域，此二国的模式受到各国簇拥。 燕斐，北京大学法学院博士研究生。 【注释】 [1]当然，也包括其他系统，比如税收，企业的定价机制等。 [2]在前一种情况，风险厌恶主体可以通过支付确定（高于 ...
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企业建立和制订劳动安全管理和劳动保护制度，及时妥善处理工伤及职业病认定事件 14．为企业提供特别工时和经济性裁员方案的制定与实施； 15．工资单、工资 各行业协会等单位的常年法律顾问，已拥有较庞大的客户群。劳动仲裁诉讼如何举证“打官司就是打证据”足以说明证据的重要性。证据是否成分确凿直接决定者劳动仲裁 ...
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企业建立和制订劳动安全管理和劳动保护制度，及时妥善处理工伤及职业病认定事件 14．为企业提供特别工时和经济性裁员方案的制定与实施； 15．工资单、工资 各行业协会等单位的常年法律顾问，已拥有较庞大的客户群。劳动仲裁诉讼如何举证“打官司就是打证据”足以说明证据的重要性。证据是否成分确凿直接决定者劳动仲裁 ...
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