假如一件构思十分精巧新颖,但缺乏可操作性,就不能构成商业秘密。 正由于商业秘密的实用性,谁只要掌握了商业秘密,谁就必然可以将之用于实践,所以在人才流动中 国家科委《关于加强科技人员流动中技术秘密管理的若干意见》(下简称《若干意见》第6条还明文规定:拒不签订保密协议的,单位有权不调入,或者不予聘用。这些 ...
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法律规定予以直接审查其是否成立,在这方面审判人员可以充分发挥所长。如果商业秘密的外在标志经审查后不能在法律上得到认定,即便具备其他构成要件,所谓商业 便于操作与认定。只要权利人与义务人签订了保密协议,即使在其他方面有所欠缺,也应视权利人的保密措施达到了合理性;相反,在缺少保密协议的情况下,权利人保密 ...
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。假如一件构思十分精巧新颖,但缺乏可操作性,就不能构成商业秘密。正由于商业秘密的实用性,谁只要掌握了商业秘密,谁就必然可以将之用于实践,所以在人才流动中 国家科委《关于加强科技人员流动中技术秘密管理的若干意见》(下简称《若干意见》第6条还明文规定:“拒不签订保密协议的,单位有权不调入,或者不予聘用。” ...
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的市场竞争,我国勘察设计咨询业迫切需要增强自身知识产权保护意识,同时承认并尊重他人的知识产权及合法权益。为此我们制定了《工程勘察设计咨询业知识产权保护与管理导则 的新设备用于建设项目时,新设备制造文件只能提供给签有保密协议的制造厂,对没有签订保密协议的建设单位(业主)只提供总装图、易损件图和使用说明书 ...
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年4月到1997年6月在原告处从事产品销售工作,被告与原告订有“保护商业秘密的约定”,规定被告严守原告客户信息等商业秘密,并规定被告离开原告公司一年内不得从事与 给予相应的补偿,违反法律规定,故应认定无效。长城公司在与刘剑宁签订保密协议的同时,将客户登记表定为“秘密”级,并加以管理,因此,刘剑宁应严格 ...
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陈甲签订劳动合同,聘任其担任研发部部门经理一职。双方在2008年签订的保密协议中约定了技术秘密的范围、保密期限、竞业限制及期限、竞业限制补偿金的支付、 并无不当,本院予以维持。根据录音内容,陈甲目前掌握曦力公司相关软件的源代码,而根据保密协议的约定,陈甲应当于离职前或者于公司提出请求时,返还全部因工作 ...
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为“市知识产权行政主管部门”。二、第一条修改为:“为了保护合法拥有技术秘密企业的权益,促进企业自主创新,推动深圳经济特区(以下简称特区)企业技术进步,根据 可与因业务往来知悉技术秘密的业务相关人或者企业技术秘密合法受让人签订保密协议。承担保密义务的业务相关人或者合法受让人在保密协议的有效期限内应当按本 ...
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合同》以书面形式签订,具备以下主要条款: 1.保密的内容和范围; 2.保密合同双方的权利和义务; 3.保密协议的期限; 4.保密费的数额及其支付方式; 公司书面同意,不得利用该技术秘密进行生产与经营活动,不得利用技术秘密进行新的研究和开发。 第二十条 对高级员工实行“竞业限制”制度,限制管理人员、技术 ...
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当企业商业秘密遭到侵害时,企业可以提出侵权损害赔偿之诉,同时,在签订有保密协议的情况下,也可以依据合同,要求侵害人承担违约责任,当两者同时成立时 ] 北京:中国政法大学出版社2001年版 117页。【3】张玉瑞 《商业秘密的法律保护》[M] 北京:专利文献出版社1994版 第629-630页。【4】彭 ...
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英语的教材进行看书学习。 另查,ZHZY公司采取了与职员签订保密协议、确定知悉的商业秘密范围、制定数据安全管理制度、由领用人打收条、制作密封档案、 投入了100多万元,于2005年5月完成的最新的升级软件,仅仅在被上诉人违约期间首次使用。故被上诉人违反了保密协议的约定,应当承担违约责任。被上诉人刘某则 ...
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