我是在一家销售公司做了7年了，现离职公司要求对帐，现我都对半个月了，现在还有10多万得差异找不到，因为该客户在09年我才全面接手，现公司要我对06-08年得帐，请问如果我不对，公司是不是就以此为理由扣发工资呢！...
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事情是这样的我姐2006年前后把自己的身份证借给别人安装宽带上网，性质上算是担保吧，因为外地人安装北京联通宽带后付费业务需要本地人担保，应该是每个月 账号不知道什么原因却没注销当然这个其实我们也不知道，2013年8月初我们接到联通公司的通知函催交欠了3个月的费用491元外加700元+的违约金，我们去 ...
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现在我不是推卸责任不愿罚款，只是规定的罚款金额比我每月实际拿到还高！公司是当月的15到20号发上月工资！工资以岗位基本工资加绩效奖金这种方式计算，信息员的应得 千八！对于我来说这样的罚款额度是我不能接受的，不仅没了生活费甚至还要问别人借点。虽然已经交了罚款但不等于认同这么高的罚款额度是合理的！我不知道 ...
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我工龄有30多年了。在该公司工作也快10年。目前已到年底我想息年休假，公司以没人顶位巨绝了我。去年我的年休假是以一工的价卖给公司的。今年我不想这么做。觉的这样廉价的卖给公司不公平。该怎么办呢，想请求法律...
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没有签过，现在我想要单位赔偿，我可以要求这几年来按照同工同酬把工资和福利待遇补回来吗？有这样的法律依据吗？我还有怎样的合法权利要求吗？要是上法庭我能赢吗？还有一点，我签过俩次合同，是俩年一签的，是和劳务公司签的派遣合同。合同上没有提到待遇问题。...
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没有签过，现在我想要单位赔偿，我可以要求这几年来按照同工同酬把工资和福利待遇补回来吗？有这样的法律依据吗？我还有怎样的合法权利要求吗？要是上法庭我能赢吗？还有一点，我签过俩次合同，是俩年一签的，是和劳务公司签的派遣合同。合同上没有提到待遇问题。...
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我们是个设计公司，我们的工资是按照每人每月做多少页子计算的，一页20元，做多少页子给多少钱，但是如果上班过程中，有请假，旷工等现象都是要扣除工资的，请假一天80，旷工一天180.没活的话 我还要按时上班...
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您好，我在一家公司做销售3年了，到现在共欠我5个月工资，7个月费用以及去年一年的提成，总计在10万元左右。没有签合同，本人入职时也同意了 拖欠，准备辞职。请教如下：一是担心老板以资金紧张为由工资拖欠；二是因为有些客户的烂账死账，担心老板以此为由扣工资，那样我就所剩无几了。请问这样的情况该怎么办？谢谢！...
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我在做销售工作，但未能完成销量，公司扣我底薪，底薪是员工最基本保障，这样扣行的通吗？另外，如果在试用期内未完成销售任务可以辞退员工吗？...
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我公司（上海天狐创意设计有限）近期请了一个外聘公司编了授权手册，外聘老师根本没有对授权手册进行过培训就要求考试，考试80分合格，否则要按相应的分数手抄手册和做俯卧撑。 大部分员工都不理解授权手册，都是手抄十遍加50个俯卧撑。...
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