劳动纠纷问题 -全站搜索

赵某某与某某单位关于工作期间患癌症索要医疗赔偿、加班费等劳动纠纷案件

赵某某与某某单位关于工作期间患癌症索要医疗赔偿、加班费等劳动纠纷案件赵某某自2004年8月份至今一直在某某某单位工作。2004年8月在该单位洗衣 3 6 6 9 12 18 24 注：根据《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》（劳部发[1995]309号）第59条规定，在医疗期内企业 ...

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劳动纠纷

遇到了劳动纠纷，我想去现场咨询劳动纠纷的问题，在青岛哪有咨询劳动纠纷的问题的双倍工资的问题的，。要了好一阵子才要回来些工资，工资又没多少。又是刚工作不久。我想现场咨询劳动纠纷的事踏实点，如果咨询费合适，能不能咨询劳动纠纷的法律问题再赢了后付咨询费。在青岛...

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深圳罗湖劳动纠纷律师

调查确定了案件事实，并将有关调查证据向审理机关提供。深圳南山劳动纠纷律师深圳南山劳动纠纷律师电话审理结果：审理过程中乙方认可甲长期在他们单位，但不劳动的；（三）用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。劳动部办公厅《关于劳动者解除劳动合同有关问题的复函》（劳办发[1995]324号） ...

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深圳南山劳动纠纷律师

调查确定了案件事实，并将有关调查证据向审理机关提供。深圳南山劳动纠纷律师深圳南山劳动纠纷律师电话审理结果：审理过程中乙方认可甲长期在他们单位，但不劳动的；（三）用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。劳动部办公厅《关于劳动者解除劳动合同有关问题的复函》（劳办发[1995]324号） ...

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【成都劳动纠纷律师】用人单位对劳动合同订立的举证责任和举证的技巧

可证明已经向劳动者送达书面通知的证据，否则事后可能发生争议纠纷，而用人单位无法举证。那么，对于拒绝与用人单位签订劳动合同的劳动者，还可以采取哪些处理方法呢？（1）合同。《劳动合同法》第十四条的实施有几个问题需要用人单位提供证据：（1）用人单位要证明劳动者在本单位的连续工作年限有十年或不够十年。（2） ...

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深圳宝安劳动纠纷律师

劳动争议又称劳动纠纷或劳资纠纷，是劳动关系当事人（用人单位和劳动者）之间因劳动关系变化、执行劳动法规或履行劳动合同所发生的纠纷。劳动争议官司具有个体工商户管理暂行条例》和双方合法有效的合同处理。四、打劳动争议纠纷官司应注意的问题发生劳动争议，起诉时要注意争议是否属于人民法院受理案件的范围。 ...

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深圳罗湖劳动纠纷律师

而另一些法官则以雇员未参加工伤保险不宜定为工伤事故为由以一般人身损害赔偿纠纷定案，并适用过错责任由雇主和雇员分担责任。2出现这种尴尬局面的原因除存在，因而不存在工业事故性质的双重性问题13.所以，我们大可不必将劳动安全法律规范上之专用术语硬搬到民法上来，反而引起混乱。深圳罗湖劳动纠纷律师深圳罗湖劳动 ...

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关系，积累了丰富的法律诉讼及非诉工作经验，协助公司及当事人解决了大量法律问题，受到多次好评。近些年本律师主要致力于公司法律风险防范、控制及解决方法专业领域是无罪辩护、婚姻家庭纠纷法律实务、继承纠纷法律实务、劳动纠纷法律实务、合同纠纷法律实务、损害赔偿纠纷法律实务、房地产纠纷法律实务及公司合同起草、 ...

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北京劳动纠纷律师：女职工孕期能被辞退吗?

关系，积累了丰富的法律诉讼及非诉工作经验，协助公司及当事人解决了大量法律问题，受到多次好评。近些年本律师主要致力于公司法律风险防范、控制及解决方法专业领域是无罪辩护、婚姻家庭纠纷法律实务、继承纠纷法律实务、劳动纠纷法律实务、合同纠纷法律实务、损害赔偿纠纷法律实务、房地产纠纷法律实务及公司合同起草、 ...

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寿光海员(船员)劳动纠纷案件成功维权

这部分笔录作为对其不利的证据。对方律师当即变得严肃异常，接下来不论仲裁委询问任何问题，均称不太清楚或者称需要回去核实一下再说；再不敢正面回答任何问题。的诉讼请求150000元，共计索赔达到50余万元。于是不得已主动求和，调解了事。至此，这起劳动纠纷以顺利拿到赔偿款结案，当事人十分满意。同时，这起劳动 ...

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