（上海）有限公司（以下简称叶氏公司）任职，其于2009年8月、9月份离职。期间，TEH BENG KEAT（郑明杰）曾于2008年3月27日从叶 诉至法院称TEH BENG KEAT（郑明杰）向公司领取上述款项，却至今未办理任何报销手续，公司经多次催讨，TEH BENG KEAT（郑明杰）均不予返还， ...
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二十五；所持本公司股份自公司股票上市交易之日起一年内不得转让。上述人员离职后半年内，不得转让其所持有的本公司股份。公司章程可以对公司董事、监事、高级 股权转让合同的无效、可撤销或效力待定。 B、只有股权转让方与受让方的合意，但未办理公司的股东名册变更，则股权转让合同只在转让方与受让方有约束力，不能对抗 ...
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组织起来就业和自谋职业的，有关部门应当给予扶持。第十二条 本市户藉归侨员工退休时，月基本养老金与地方补充养老待遇之和低于本市上年度城镇职工月平均工资的 工作单位应当在其取得定居国（地区）入境签证后十五天内，为其办理离职手续；本人向社会保险部门申请办理退保手续的，社会保险部门应当依照有关规定为其办理退还 ...
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原告赔偿金。其公司规定加班必须填写加班审批表，经公司同意才认可。原告从未办理加班手续，不存在加班事实。其公司服从仲裁裁决第二、三条，并同意支付原告年 人事主管向被告申领离职补偿金4,500元后，转交原告。2008年1月至12月，原告月平均收入为2,675元。另查明，被告制定的《员工手册》规定：“当班 ...
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给生产带来了很大影响，为严肃厂规厂纪，教育大家，经厂务会研究，郭九平按自行离职处理。原告提交证人徐继芳证言证明2001年8月因郭九平户口丢失，补办户口 隆公司，我自己想接续交纳养老保险，请公司帮我找一下招工时的花名册，所有手续我自己办理，自己补交养老、失业保险欠款及各种有关费用，凡牵涉经济的事宜均与新 ...
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等”。 2006年7月初，在杨勇向艺龙公司提出辞职申请后，艺龙公司通知其办理相关手续，并告知杨勇要封存其电脑。在杨勇告知艺龙公司其把信息放到家中台式 ，作为合同附件1的“商业秘密及互不竞争条款”详细约定了杨勇在艺龙公司工作期间及离职后应当承担的相应保密义务。同时，为保证经营信息不被披露，艺龙公司采取了 ...
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等”。 2006年7月初，在杨勇向艺龙公司提出辞职申请后，艺龙公司通知其办理相关手续，并告知杨勇要封存其电脑。在杨勇告知艺龙公司其把信息放到家中台式 ，作为合同附件1的“商业秘密及互不竞争条款”详细约定了杨勇在艺龙公司工作期间及离职后应当承担的相应保密义务。同时，为保证经营信息不被披露，艺龙公司采取了 ...
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拷贝后一起交给了夏金和。夏金和未及时将前述资料交还公司，而将其据为已有后于同年8月1日擅自离职。此后，被告夏金和即将前述资料中的 专利证书、附图，2003年11月19日国家知识产权局通知夏伟授予外观设计专利权及办理登记手续的缴费通知书和2003年12月5日湖北武汉永嘉专利代理有限公司（以下简称永嘉专利 ...
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劳动合同。2002年9月29日，原告辞退被告，并制作了离职员工情况呈报表，让被告办理交接手续后离开。被告认为原告解除劳动关系后没有支付经济补偿金等， 事实劳动关系。原告作为用人单位，应对劳动关系的解除承担举证责任。原告认为是被告自行离开，但不能提供证据证明，其诉请无须向被告支付经济补偿金证据不足，不予 ...
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劳动合同。2002年9月29日，原告辞退被告，并制作了离职员工情况呈报表，让被告办理交接手续后离开。被告认为原告解除劳动关系后没有支付经济补偿金等， 事实劳动关系。原告作为用人单位，应对劳动关系的解除承担举证责任。原告认为是被告自行离开，但不能提供证据证明，其诉请无须向被告支付经济补偿金证据不足，不予 ...
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