简介：劳民伤财的工伤认定过程 2001年9月开始，佛山南海华木业经营部派钟某和殷某二人驻山东临沂采购板材，但二人在临沂没有固定的工作场所和上下班时间 机关公法上的责任与之发生的争议。这是第二类争议，笔者将其归入工伤行政争议。 三、现行工伤认定制度失误的原因及存在的问题 劳动部办公厅《关于处理工伤争议 ...
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简介：劳民伤财的工伤认定过程 2001年9月开始，佛山南海华木业经营部派钟某和殷某二人驻山东临沂采购板材，但二人在临沂没有固定的工作场所和上下班时间 机关公法上的责任与之发生的争议。这是第二类争议，笔者将其归入工伤行政争议。 三、现行工伤认定制度失误的原因及存在的问题 劳动部办公厅《关于处理工伤争议 ...
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。－－时效问题。目前，大部分务工人员认为在工作中受伤，单位就要认定他为工伤，不知道要向有关部门提出申请工伤认定。有些单位的老板在工人受伤后不及时 诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。此外，工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。－－莫忘学法用法。 ...
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代理人赵有明，男，新津县劳动局工作人员。委托代理人熊正刚，四川成都正刚律师事务所律师。原告廖如先诉被告新津县劳动局工伤认定行政确认一案，原告于2001 社会保障厅《川劳社法函(2001)9号》文件，“由于企业的原因或是职工不知晓申请工伤认定的有关规定，超出规定期限，职工提出申请报告，劳动部门可以受理， ...
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8．符合市劳动局(1997)228号文件规定工伤范围中的突发疾病，报送企业关于工作紧张的证明材料。(二)职工(或家属)为个人申请工伤认定的应提供以下证明材料：1． 为放弃权利。各企业及主管部门要将此规定告知职工。由于企业原因造成职工未能申请陈旧性工伤认定所引发的问题，由企业承担相关责任。市、区、县劳动 ...
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集团有限公司承包的位于登封市颍河路中段嵩基?鸿润城二期工程施工工地从事保卫工作，与原审被告形成劳动关系，登封市人事劳动争议仲裁委员会登人劳仲裁字【2012 患职业病后，在生产经营地进行工伤认定、劳动能力鉴定，并按生产经营地的规定依法由用人单位支付工伤保险待遇。”本案中，浙江XXX集团有限公司未依法为李 ...
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集团有限公司承包的位于登封市颍河路中段嵩基?鸿润城二期工程施工工地从事保卫工作，与原审被告形成劳动关系，登封市人事劳动争议仲裁委员会登人劳仲裁字【2012 患职业病后，在生产经营地进行工伤认定、劳动能力鉴定，并按生产经营地的规定依法由用人单位支付工伤保险待遇。”本案中，浙江XXX集团有限公司未依法为李 ...
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：职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的。普XX是在工作过程中受的伤，符合工伤的 补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。” l《云南省贯彻工伤保险条例实施办法》（2003年版）第十三条规定：“因工致残被鉴定为七级至 ...
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前置条件，也有利于减轻人民法院的工作负担。因此，《工伤保险条例》第五十三条本义是将行政复议前置。劳动和社会保障部《工伤认定办法》第十九条的规定 行政复议是否作为提起行政诉讼必经的前置程序，各地法院做法一致的原因，一是劳部发(1996)266号《企业职工工伤保险试行办法》的惯性作用，习惯不把行政复议作为 ...
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国秀在法定期限内向法院提起了行政诉讼，在行政诉讼中，因被告撤销了彭水人社伤险驳决字（2013）1号《驳回工伤认定申请通知书》，第三人向国秀申请撤诉 单位聘用的超过法定退休年龄的务工农民，在工作时间内、因工作原因死亡的，应当适用《工伤保险条例》的有关规定进行工伤认定”。从被上诉人举示的证据来看，足以认定 ...
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