、部直属事业单位劳动合同制职工(包括农民合同制职工),一律参加水利行业养老保险统筹。 二、劳动合同制职工的养老保险费用,由单位和个人共同负担。 三、缴费标准。单位 本人三个月职务工资与津贴之和的50%发给。 十七、按月领取养老金的退休人员死亡,其丧葬费、抚恤费等,按国家和省、自治区、直辖市有关规定执行 ...
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闽劳社文〔2003〕355号)文件精神,现就省部属驻榕机关事业单位非在编在职人员参加基本医疗保险有关问题通知如下:一、适用范围已参加省本级基本医疗 本人退休时福州市上年度职工平均工资为基数和规定的缴费比例,一次性补足不足年限的基本医疗保险费后,方可享受规定的退休人员基本医疗保险待遇;不补缴的,终止基本 ...
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不得低于本市规定的职工最低工资标准。待岗期满仍未上岗的人员,单位可解除与其签订的聘用合同,按照市人事局、市劳动和社会保障局《关于北京市事业单位实行聘用合同制有关问题的 并明确离岗待退期间的待遇,但不得低于本市规定的职工最低工资标准。离岗待退期间的工龄连续计算。到达内部退休年龄时,可按本通知第3条办理。...
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标准见附件1)。(二)与在岗职工平均工资增长适当挂钩,每人每月增加137元。(三)与退休人员个人缴费年限(含视同缴费年限)挂钩,月 标准表、福建省2012年中央属行业单位基本养老金物价联动增加部分调整标准表2.福建省2012年企业退休人员调整基本养老金支出计划(普调) 二○一二年三月三十一日 附件1: ...
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沪企业,以及1993年9月30日以前由机关、事业单位改为企业的单位中,1993年底以前已经办理离、退休手续的人员,均属于这次增加离、退休金的范围。 三 起按原计发基数计算的离、退休金的10%增加离、退休金。6.离、退休人员按上述标准增加的离、退休金低于本市规定的基本养老金物价补偿水平的,可从1994年 ...
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损害;(五)被依法追究刑事责任;(六)按国家人事部发布的《全民所有制事业单位辞退专业技术人员和管理人员暂行规定》应当辞退的;(七)违反国家其它有关政策法规的。关联法规 ,其工资待遇按随岗而定的原则确定。第三十条 原固定制职工下岗待聘期间不保留原岗位待遇,但其待遇不低于市人民政府规定的最低生活保障标准。 ...
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均应实行聘用制。 第三条 部属全民所有制企业、事业单位聘用干部,须在编制定员或劳动计划指标内进行。从非在职人员中聘用干部须具有上级人事部门下达的增干指标 一年发给相当于人一个半月的标准工资。各单位也可参照当地人事部门的有关规定办理。在职聘用期间达到退休年龄的,按干部办理退休手续。因受聘干部被除名、开除 ...
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为进一步完善我市城镇职工基本医疗保险制度,妥善解决部分自收自支、差额拨款事业单位职工和退休人员基本医疗保障问题,根据《国务院关于建立城镇职工基本医疗保险制度的 由所在区通过多渠道筹资统筹解决。一次性缴清基本医疗保险调节资金确有困难的事业单位,可申请分期缴纳,但首次缴费不低于应缴款项的60%。其余部分由 ...
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为进一步完善我市城镇职工基本医疗保险制度,妥善解决部分自收自支、差额拨款事业单位职工和退休人员基本医疗保障问题,根据《国务院关于建立城镇职工基本医疗保险制度的 到各区劳动保障部门办理参保手续。4、需缴纳基本医疗保险调节资金的事业单位,统一到市社会保险费征缴管理中心办理缴费手续。五、需缴纳基本医疗保险 ...
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,并会同全国总工会、国防工会等部门,对三线艰苦地区国防科技工业企事业单位离休、退休人员的安置和职工夫妻长期两地分居的问题进行了调查研究.国防科技工业在三线 标准提高5%.但提高后的退休金总额,不得超过本人的原标准工资.(2)享有艰苦地区事业津贴的职工,事业津贴费可同地区生活补贴费一样,对离休的,包括在 ...
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