公司出钱培训后签培训协议了 工作2年现在辞职 不给发工资怎么办...
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我和公司签了培训协议,要求培训后要服务满两年九个月,现在才四个月,我想离职,是不是需要交纳违约金?...
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09年9月进入公司,签了三年劳动合同。10年1-3月在国外培训了两个月,没有签培训协议,合同上也没有违约金的规定。现在11年12月想跳槽,请问是否构成违约?违约赔偿如何?...
//www.110.com/ask/question-729811.html -
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你好,咨询个问题。 参加原集团公司的免费脱产培训,后公司改制,所在部门独立成立了单独的具有法人代表的单独企业。请问原培训协议还有效吗?...
//www.110.com/ask/question-718067.html -
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你好,咨询个问题。 参加原集团公司的免费脱产培训,后公司改制,所在部门独立成立了单独的具有法人代表的单独企业。请问原培训协议还有效吗?...
//www.110.com/ask/question-718064.html -
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我和某证劵公司签订了培训协议,可是我现在发现这份工作并不适合我,我现在还没开始培训,可是我不想去了,请问我现在不去需要承担什么法律责任吗...
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被劳务派遣到中国银行做柜员,但是未与银行以及劳派公司签订劳动合同,只与银行签订培训协议,协议是否有效,协议规定辞职应支付4000元,辞职是否要支付?该协议未双方各执一份。...
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您好,我是2010届应届毕业生,今年7月9日到中建一局三公司与200名新员工进行1周的入职培训,主要就是讲一下企业文化,职业生涯安全薪资等,没有涉及专业技术合同及培训协议均从9日算起,。合同6年,期间辞职交2万元违约金。见习期1年,包括试用期6个月,现在我打算辞职,还在试用期内,我需要交违约金吗...
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刚刚建起的化工企业实习工作,自2008年十月公司外派厦门总公司培训学习一个半月,学习内容主要是化工操作,在那里也是早车间上班,培训费交通费共计2800,回来之后签了一份培训协议,服务期限是两年。现在我要辞职(还差一个月到期)违约金给我要3000,计算方法是2800 ...
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试用期为6个月,现在还在培训期,我发现所谓的培训只是叫一些老员工给我们上上习题课而已,但是培训协议写着违约要赔2万,我提交 辞职信已经8天了,hr还叫我等。我的档案还在学校,我的党的档案在公司手上。请问我现在可以直接走人吗? 为什么走呢?因为觉得学不到东西,所以决定考研。...
//www.110.com/ask/question-206751.html -
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