桌椅定金20 000元，厨房设备定金24 000元，台布服装定金10 000元，产生的员工工资20 168元），预期经济利益损失300 000元，共计597 578元；2、 （五）项、第九十七条、第一百二十条之规定，判决如下：一、被告长沙XX物业管理有限公司在本判决生效之日起10日内赔偿原告李XX租房 ...
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维护自己合法权益，特委托本律师代理此案。案件分析：本案公司在管理员工过程中存在违法情形，且人力资源明显管理失职。首先，劳动合同到期，公司应提前通知员工 工作岗位，未与劳动者协商，违反了劳动合同法的规定，劳动者可主张无效。再次，公司单方降低了员工（本案申请人）的工资待遇，而未与劳动者协商，公司属于严重 ...
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被告排除欧建全劳动者权利，违反劳动法规定，是无效协议；7、工资卡，证实欧建全在被告公司每月领工资。被告广西盛信物业管理有限公司梧州分公司辩称，欧建全 和管理，且劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分，基于以上理由，该用人单位与员工之间签订的《物业服务承包协议书》应属于无效。本案欧建全与被告的关系符合 ...
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职工能否申请企业破产 近日，萨博工会在本周四威胁称，如果萨博不能按时支付员工工资，那么工会将启动申请萨博公司破产的法律进程，该程序一旦启动，将导致 、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金； （二）破产人欠缴的除前项规定以外 ...
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，要求公司撤消解除劳动合同的处理决定，支付自己解除劳动合同经济补偿金4个月的工资（每月3010元），支付未提前通知解除劳动合同替代金1个月工资。 【评析】 职工未签劳动合同，能否对违纪职工进行处理？ 答：企业必须依照法律规定的程序对处分违纪员工，否则，将会因处理程序违法，而被认定处理结果无效。集体合同 ...
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依法经营、公平竞争、诚信文明、优质服务。客运出租汽车行业推行公司化经营、员工制管理，鼓励集约化、品牌化发展。第五条市交通运输行政主管部门负责全市 参与本市客运出租汽车特许经营权受让活动。因本条例第十六条或者本条第一款规定情形之一收回特许经营权的，交通运输行政主管部门应当注销相应的客运出租汽车车辆营运证 ...
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,案外人上海红冠宾馆管理有限公司为甲方,被告为乙方签订了一份补充协议,载明：甲方暂借给乙方20万元,用来发放装潢公司员工工资,乙方保证2008年3月底 履行给付金钱义务,应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十九条之规定,加倍支付迟延履行期间的债务利息。本案案件受理费减半收取为2,240元（原告 ...
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可下浮30%。试用期员工工资按每月800元执行，试用期工资可根据不同区域下浮30%。 第七十三条 夏季冷饮费、养老金等四金按国家有关规定及公司实际情况执行 连续3个月不合格，应降低薪酬标准或解聘。 第七十六条 所属企业员工每年医院门诊医药费额定400-500元/年，凭医药费发票报销。因长期伤病造成门诊 ...
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三条 人事档案借阅时均需办理借阅手续，并在规定时间内归还。借阅时间为一天。第四条 人事档案管理人员应对员工档案的真实性、完整性负责，作好档案资料的收集 、半年内有效的体检表10、原单位离职证明 二、录用资料1．试用期考核登记表2．员工工资调整一览表3．考核记录表4．奖励记录表5．违规记录表6．内部异动 ...
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第号 第一章住 宅 津 贴 1．领取资格 在公司宿舍及其他设施以外居住的公司员工，自_____年_____月起，按下列标准领取住宅津贴。 2．津贴额 住宅津贴按 颁布的《津贴管理规定》。 附： 津贴也是劳动者劳动报酬的内容，是工资的补充。但不同企业对津贴的发放范围有不同的规定。有的企业把企业员工的各种 ...
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