工时承包给了张孩，并与其签订了《工程承包协议书》，但盛宽和张孩均不具备用工主体资格。2008年5月份，第三人高东应经张孩介绍到该工地工作，7月1日 工程分包给张孩，虽然第三人受雇于张孩，但因盛宽与张孩均不具备用工主体资格，依照《河南省工伤保险条例》第二十二条第一款规定：“用人单位将业务发包、转包、分包 ...
//www.110.com/panli/panli_296204.html -了解详情
具备下列情形的，劳动关系成立。（一）用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格；（二）用人单位依法制定的各项规章制度适用于劳动者，劳动者受用人单位的 二条规定，“用人单位将业务发包、转包、分包给不具备用工主体资格的组织或者个人，该不具备用工主体资格的组织或者个人招用的劳动者因工作原因遭受事故伤害或者 ...
//www.110.com/panli/panli_294871.html -了解详情
JSTJ-06项目经理部将K26+980庙前大桥工程分包给吴××，但吴××个人不具备用工主体资格，且也不能据此排除双方间的劳动关系，故对山东通达路桥工程有限公司 项目经理部将K26+980庙前大桥工程分包给吴德金，但吴××个人不具备用工主体资格。劳动和社会保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》第四项 ...
//www.110.com/panli/panli_250032.html -了解详情
被告郭喜合以获取非法利益，郭喜合又将部分生产经营活动发包给不具备用工主体资格的李小平，因被告李华属非法经营，三被告的承包合同应为无效 不符合现行劳动方面法律法规的规定。依照《劳动法》、《工伤保险条例》和《非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法》有关规定，请求判决被告支付原告七级伤残工伤保险待遇一次性赔偿金 ...
//www.110.com/panli/panli_207350.html -了解详情
的自然人万建强，万建强招用贾舫从事服装销售工作是百货大楼业务的组成部分，百货大楼作为具备用工主体资格的发包方应承担用工主体责任，故对于百货大楼要求双方不存在劳动关系的请求，不予确认。根据劳动和社会保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》第一条第（三）项、第二条第（二）项 ...
//www.110.com/panli/panli_195028.html -了解详情
××存在劳动关系的说法，因××没有提供杨××的营业执照，不能证明杨××具有独立的法人资格，该项理由本院不予支持。关于工伤认定通知书的送达问题，××提供的送达回证不 第四条规定“建筑施工、矿山企业等用人单位将工程（业务）或经营权发包给不具备用工主体资格的组织或自然人，对该组织或自然人招用的劳动者，由具备 ...
//www.110.com/panli/panli_147394.html -了解详情
，并不需要兼有买进和卖出的行为；王召成等人不具备购买、储存氰化钠的资格和条件，违反国家有关监管规定，非法买卖、储存大量剧毒化学品，逃避有关主管部门的 责令支付仍不支付的，应当以拒不支付劳动报酬罪追究刑事责任。2.不具备用工主体资格的单位或者个人（包工头）拒不支付劳动报酬，即使其他单位或者个人在刑事立案 ...
//www.110.com/ziliao/article-542747.html -了解详情
资格的其他组织或自然人，劳动者起诉请求确认与具有用工主体资格的发包方存在劳动关系的，不予支持；但劳动者依据人力资源社会保障部门作出的因工伤亡或职业病确认 的伤残等级，确定劳动者应当享受的一次性工伤保险待遇。 第十九条【非法用工】无营业执照或者未经依法登记、备案的单位以及被依法吊销营业执照或者撤销登记、 ...
//www.110.com/ziliao/article-506617.html -了解详情
劳动者、用人单位的合法权益。广西东蒙乳业有限公司有营业执照，具有法律法规规定的用工主体资格，覃芳维年满十六周岁，未达退休年龄，未享受退休待遇，符合法律 差额的责任，诉讼费由被上诉人承担。被上诉人覃芳维书面答辩称：上诉人称被上诉人在自用工之日起满一个月后的几年里没有提出订立劳动合同，被上诉人有过错不是 ...
//www.110.com/panli/panli_49200940.html -了解详情
龙镇人民村的房屋立面改造工程从事订飘檐和做屋脊工作，由于刘行军不具备用工主体资格，按照《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》（劳社部发[ 关系或者是工程承包关系，刘行军与第三人肖XX之间是聘用劳务关系或者是招录用工关系，从而适用劳社部发（2005）12号《劳动和社会保障部关于确立劳动关系 ...
//www.110.com/panli/panli_48932280.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务