签订《船员聘用协议书》，约定原告接受被告的聘用，到被告所属“粤航101”轮担任驾驶员，任期6个月，每月工资4，000元；每月发放工资时，被告扣原告工资 ，并可以责令支付赔偿金。我国劳动部于1994年12月3日发布的《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第三条规定，用人单位无故拖欠劳动者工资的，除应支付 ...
//www.110.com/panli/panli_60292.html -了解详情
公司(以下简称：仪电公司)签订《上海仪电汽车服务公司小客车驾驶员经营考核聘用合同》一份，合同载明：戚明为仪电公司驾驶员，聘用期限自92年7月20日起至95年7月 为戚明办妥了退工手续，戚明也办理了失业登记，故戚明要求再补订劳动合同已无实际必要，依照法律规定，上海仪电汽车服务公司亦不需向戚明支付解除劳动 ...
//www.110.com/panli/panli_38691.html -了解详情
公司(以下简称：仪电公司)签订《上海仪电汽车服务公司小客车驾驶员经营考核聘用合同》一份，合同载明：唐建元为仪电公司驾驶员，聘用期限自92年8月22日起至95年8 建元办妥了退工手续，唐建元也办理了失业登记，故唐建元要求再补订劳动合同已无实际必要，依照法律规定，上海仪电汽车服务公司亦不需向唐建元支付解除 ...
//www.110.com/panli/panli_38689.html -了解详情
公司(以下简称：仪电公司)签订《上海仪电汽车服务公司小客车驾驶员经营考核聘用合同》一份，合同载明：夏志云为仪电公司驾驶员，聘用期限自92年7月20日起至95年7 志云办妥了退工手续，夏志云也办理了失业登记，故夏志云要求再补订劳动合同已无实际必要，依照法律规定，上海仪电汽车服务公司亦不需向夏志云支付解除 ...
//www.110.com/panli/panli_38688.html -了解详情
(以下简称：仪电公司)签订《上海仪电汽车服务公司小客车驾驶员经营考核聘用合同》一份，合同载明：徐荣军为仪电公司驾驶员，聘用期限自92年8月22日起至95年8 为徐荣军办妥了退工手续，徐荣军也办理了失业登记，故徐荣军要求再补订劳动合同已无实际必要，依照法律规定，上海仪电汽车服务公司亦不需向徐荣军支付解除 ...
//www.110.com/panli/panli_38687.html -了解详情
，并承担本案诉讼费。王某某在一审中答辩称：王某某与百花分公司之间存在劳动合同关系，本案交通事故系王某某履行职务时发生，百花分公司作为出租车公司，应 相应的责任。百花分公司是从事出租车营运的经营主体，其承担着安全营运和对驾驶员进行安全知识培训教育的职责，其经营风险一方面包括市场营运风险，另一方面也包括其 ...
//www.110.com/panli/panli_46297391.html -了解详情
2009年12月1日至2011年10月30日期间的城镇保险；要求公司支付违法解除劳动合同的赔偿金。 日前，该案已经审结。仲裁庭经过审理后认为，虽然张某的交通违章 违纪，因此公司对张某的解除属于合法解除。 而张某却认为，虽然自己在担任驾驶员工作期间有过几次违章，但都是比较轻微的事故，没有造成人员伤亡或较 ...
//www.110.com/ziliao/article-275565.html -了解详情
总局，中国民用航空总局（以下简称“民航总局”）共同批准设立的，具有民用航空器商用驾驶员执照培训资格的专业航空培训企业（机构）。乙方由于职业规划及个人意愿，拟 乙方通过了甲方组织的国内航空公司的面试，政治审察，并与后者签订了正式劳动合同，乙方将获准获得免费培训的机会（接受学员的航空公司向泛美支付学员学费 ...
//hetong.110.com/hetong_12314.html -了解详情
甄某某。委托代理人陈某。委托代理人周某某。原告朱某某诉被告上海某运输有限公司追索劳动报酬纠纷一案，本院受理后依法组成合议庭公开开庭进行了审理。原告朱某某，被告 年7月至被告单位任驾驶员，工作内容为夜间送货。同年10月10日双方签订了期限自该日起至2010年10月9日止的劳动合同，约定被告确保原告的月 ...
//www.110.com/panli/panli_21392961.html -了解详情
服务有限公司诉称，被告原系公司职工。2004年公司改制后，与被告重新签订劳动合同，期限自2004年12月23日至2008年11月9日。2006年12 。经审理查明，1991年7月，被告进入上海捷达汽车服务公司，担任出租车驾驶员。1994年，上海捷达汽车服务公司更名为上海衡山汽车服务公司。2004年11 ...
//www.110.com/panli/panli_14544245.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务