我于2009.4.27-2011.5.31在医疗器械公司劳动期间没有签订劳动合同，也没有办理任何保险，我离开之时还欠我3400元的提成，至今未给，如今我电话与老板联系知道是我立刻挂断，我现在如何维权，非常谢谢！...
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一下 我和公司没有签订劳动合同 我是08年5月进这个公司的 但10年6月才开始给我交保险 这中间总有扣工资 前2个月我提出辞职 但开4月工资的时候 4天 平常还总加班 领导还说我们加班是正常的 因为我们挣的是提成 我以防撕破脸咨询下 在这期间我们没有签任何书面的合同如果我想提出上诉 要找哪些部门 和要 ...
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认定一案，本院受理后，于2009年12月25日、30日公开开庭进行了审理。原告平顶山市XX公司的负责人李XX、委托代理人蒲XX、被告平顶山市新华区XX局的委托 1张；4、第三人上岗证；5、光盘1张及光盘录音整理材料；6、提成收据2张；7、电话簿。上述证据经法庭质证，本院查明以下事实：2008年10月 ...
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其实是保就业。中央针对农民工返乡安置问题非常重视，应该依托地方政府做了大量卓有成效的工作，使得这一问题在09年初即被完全消化；到了09年底乃至今年年初， 。好比我们单位隔壁写字间是个保险公司，里面搞保险代理的小年轻应该算就业了吧？居然只拿800块的底薪，没有单子提成的话他们如何生存呢？ “民工荒”的 ...
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人寿保险的行业自律组织为保护投资人的利益，未及等待当事人的意见，禁止一家保险公司在该组织的调查结束前从事特定业务，也得到法院的支持。[73] 在一些情况下 的申请，新加坡高等法院予以开除。负责案件调查的惩戒委员会指控该律师违规收费、“包揽诉讼”（约定打赢官司后提成25％），律师做了辩护。高等法院最后对 ...
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的社会化服务。 15.创新营销机制。一是扶持建立营销体系。继续实行推销员制、营销提成奖励制、营销股份合作制，谅运用代理制、配送中心、连锁经营等现代营销组织形成， 的主要是煤炭、化肥、丝麻等行业，要按照“大集团、大公司”的思路，搞好企业集团的组建和规范运作，从而集中国有优势资本，带动产业结构优化升级。 ...
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我在2012年7月入职，公司与我从未签定合同，承诺有保险，至今也没给上。月工资2450元无提成。最近得知劳动法对此有双倍工资的保障等。请问我的有效诉讼时效截止到何日？ 我们公司的股东都是天津华北集团，各种商会，有小部分黑社会性质的老板。 如果诉讼败诉的可能性是不是非常大？...
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（注：林纪东：《法学通论》，中国台湾远东图书出版公司1953年版，转引自张明楷：《保险诈骗罪的基本问题探究》，《法学》2001年第1期。） 占有的目的。并概括了以下11种情形可推定行为人具有非法占有目的：(1)以支付中间人高额回扣、介绍费、提成的方式非法获取资金，并由此造成大部分资金不能返还的；(2) ...
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的目的。并概括了以下11种情形可推定行为人具有非法占有目的：（1）以支付中间人高额回扣、介绍费、提成的方式非法获取资金，并由此造成大部分资金不能返还的；（2 页。 ⑤林纪东：《法学通论》，中国台湾远东图书出版公司1953年版，转引自张明楷：《保险诈骗罪的基本问题探究》，《法学》20O1年第1期。 ⑥苏 ...
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你好，我想咨询1下，我找工作时签了试用期协议，只有公司名称的刻章，协议中没有显示试用期工资金额，只是口头上说的待遇很好，还交了460的工服费，试用期 ，后来经理摊牌什么底薪都没有，就让我们招聘人，招人来的交的费用就给30%到40%的提成，什么保险双休都是骗人的，如果离职的话就只退给百分之2十左右的钱， ...
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