等问题，根据《中华人民共和国各级人民代表大会和地方各级人民政府组织法》、《中华人民共和国行政监察法》和《中华人民共和国公务员法》等有关法律法规，结合九江实际，特制定本 ；?（十五）因行政不作为、行政乱作为，而严重损害公共利益或社会与公民的合法权益，影响经济社会发展环境或政府形象的。?行政领导有以上问责 ...
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行政效能建设，政府的公信力、执行力和工作透明度都有了明显提高。但是，行政权力运行中仍然存在不规范问题，权责不清、超越职权、滥用职权以及行政不作为和乱 、县（市）人民政府和市政府各部门要根据本地区、本部门职责情况，合理制定规范行政权力的量化机制，要将权力职责和工作任务、工作目标分解落实到内设机构、各个 ...
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违反中央有关政策规定，侵害职工合法权益的问题；坚决纠正拖欠和克扣农民工工资以及政府拖欠企业工程款问题。同时，要坚决反对政府部门的官僚主义、形式主义，做表面文章，搞 活动，注重解决党风政风妨碍改革和建设的突出问题。要严格行政纪律，对那些行政“不作为”或“乱作为”；对仍然存在的“门难进、脸难看、话难听、事 ...
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社会各界提出的合理意见，在改革中不断创新和完善政府管理制度，努力从源头上遏制和治理腐败，推进我市政府行政行为规范化、制度化、法制化，让广大市民满意，让 ，内部监督和外部监督、自律和他律有机结合的行政审批监督体系，努力消除行政失职、行政不作为和行政乱作为以及利用审批权力'寻租'现象，防止权力异化，促进 ...
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(一)坚持从严治政，加强廉政监察，促进政风建设。各级人民政府要把从严治政的要求贯穿政府各项工作的始终，坚持以科学发展观、正确政绩观和权力观教育为重点，督促党员 权力运行的监督和制约，及时发现和处理行政机关及其工作人员行政不作为或行政乱作为等影响经济发展的问题，严肃查处侵害投资者利益、干扰企业生产经营、 ...
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行政权力、吃拿卡要或行政不作为的，依照法律法规和公务员管理条例严肃处理；对造成不良影响、破坏政府形象的，严肃追究有关负责人责任。 七、坚持 推进。 九、加强领导班子自身建设(二十二)坚持政治思想建设。把政治思想建设作为加强领导班子自身建设的首要任务来抓，健全完善领导班子学习制度，深入学习马克思列宁主义 ...
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全面加强效能监察，实现目标明确、责任清晰、制度保障、绩效考核的目标管理，促进政府行政管理精细化、流程化、标准化。(一)抓好“1＋6”文件的学习、培训、宣传 ，违反规定收送现金、有价证券和支付凭证、参加赌博等问题，行政不作为、乱作为、推诿扯皮等行政过错问题。拓宽监察渠道。高度重视和切实改进信访工作，提倡 ...
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建设，政府机关及其工作人员必须按法定程序办事。实行行政执法依据公开制度、执法行为评议考核和兑现奖惩制度、执法过错追究制度，严肃查处行政不作为、乱 方面积极推行政务公开。要加快政务公开立法建设，尽快颁布实施《黑龙江省县级以上政府机关政务公开暂行规定》。此项工作由省政府办公厅、省民政厅主办，省政府法制办、 ...
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责任制，依法界定执法职责，公开、公平、公正地进行评议考核，对执法过错或行政不作为追究责任，对执法绩效好的进行奖励。(五)积极探索高效、便捷和成本低廉 小组；充分整合法制、监察、宣传、干部培训、信访、就业服务、社保经办、政府网站、“12333”专用公益电话等各方面力量，建立统一规划、分工负责的普法体制； ...
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、切实珍惜民力的立法和决策制定机制，充分发挥市委、市政府决策咨询委员会专家学者和政府法律顾问的作用，提高公众参与程度，推动立法决策的科学化、民主化、程序化。 6 具体行政行为，也要监督抽象行政行为；既要监督行政处罚、行政强制、行政征收行为，也要监督行政决策、行政审批及行政不作为行为；既要加强事后监督， ...
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