低碳技术和标准推广应用扶持力度，着力推行清洁生产，大力发展循环经济，加强节能减排目标责任制考核，实现可持续发展。四、加快工业转型升级的政策措施（十 配合，形成推动工业转型升级的合力。以加快转变发展方式为导向，完善工业经济年度考核办法，充分调动各地加快工业转型升级 的积极性、主动性和创造性。要加强舆论 ...
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按干部管理权限分别处理；（七）根据干部管理权限，将评议材料分送主管部门，作为考核选拔使用干部的依据之一；（八）由评议监督干部小组总结民主评议干部工作，以便向 是：（一）听取和审议本车间行政领导的关于生产计划、技术改造措施、经济责任制实施办法等重大问题的报告，讨论制订完成生产和其他任务的措施；（二）审查 ...
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，为了进一步加强和规范会议的组织工作，端正会风，精简会议，提高效率，特制定本办法。本办法所指会议，是指由公司领导主持，各科室主办的各种会议。凡各科室 交给综合办公室秘书。5．综合办公室秘书每月对当月各项会议出勤情况进行总结，在经济责任制考核中予以体现。四、工作规定（一）管理规定1．严格会议请假制度，应 ...
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关系，不直接与企业管理人员的行政级别挂钩。 第五条通信企业分等分级要考虑地区经济差异和邮政、电信专业间的差异。第二章通信企业等级评定 第六条邮电通信企业 职工按附表３中的等级工资标准享受企业等级工资待遇。 管理局按《部对省经营责任制考核办法》中的一、二、三类地区分类，分别执行相应的等级工资标准。 第十 ...
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关系，不直接与企业管理人员的行政级别挂钩。 第五条通信企业分等分级要考虑地区经济差异和邮政、电信专业间的差异。第二章通信企业等级评定 第六条邮电通信企业 职工按附表3中的等级工资标准享受企业等级工资待遇。管理局按《部对省经营责任制考核办法》中的一、二、三类地区分类，分别执行相应的等级工资标准。 第十五 ...
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工作的监督。（驻部纪检组监察局、机关纪委、人事司）38.完善民政部干部监督考核办法。（人事司、机关纪委、驻部监察局）39.加强对行政审批权和行政 ”创建活动意见，建立“行风建设示范单位”动态管理机制。建立完善民政部纠风和行风建设责任制以及协调工作机制。（驻部纪检组监察局、优抚安置局、社会救助司、社会 ...
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的监督。（驻部纪检组监察局、机关纪委、人事司）38．完善民政部干部监督考核办法。（人事司、机关纪委、驻部监察局）39．加强对行政审批权和行政 单位”创建活动意见，建立“行风建设示范单位”动态管理机制。建立完善民政部纠风和行风建设责任制以及协调工作机制。（驻部纪检组监察局、优抚安置局、社会救助司、社会 ...
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管理部门汇集所属成本核算单位上报的双增双节计划，进行分析研究，综合计算双增双节措施的经济效果及其对项目（工程）成本的影响，汇总编制项目（工程）成本节约计划。 与成本费用有关的事项。 第七十一条企业应将成本费用考核与企业内部经济责任制及工效挂钩办法结合起来，实行成本否决制度，以确保企业成本费用总目标的 ...
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内部管理相衔接的内部结算价格。不断健全和改善企业内部在核算基础、成本责任、考核办法等方面的管理条件；逐步建立和完善在价格体系、承包方式、与成本相关 定量分析和定性分析相结合，财会部门分析和其他职能部门分析相结合的办法，定期、逐级进行分析，并结合经济责任制考察成本责任的实效。第一三六条成本分析应着重分析 ...
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增加了固定资产增长率指标和技术进步对产值增长贡献率指标。固定资产增长率指标按实际完成情况进行考核，增长率低于零的，扣减总分２分。技术进步对产值增长贡献率指标是衡量企业 重大变化或邮电资费有较大变动时，部、省间的上述经济分配办法将相应进行调整。五、承包经营责任制的考核及考核办法。（一）部对管理局重点考核 ...
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