我与公司的劳动合同签了两年，到今年的3月20日到期，公司要求离职需提前一个月写离职申请，于是，我于3月初向公司提出离职申请，申请表上写的离职日期是3 号。公司于3月10日告知我不用上班了，后来又叫我去上班直至离职日期。请问，在这种情况下，可以要求公司支付经济补偿吗？能不能就您的看法告知我一些法律依据？...
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和单位签订任何劳动合同，至今为止，也没有收到任何补签劳动合同的通知。年底，本人预离岗，但单位以没有提前一个月提交辞职报告为由拒付本人一个月工资，请问相下，本人能拿到自己的辛苦钱吗？且本人查了劳动法，说没有和单位签订劳动合同可以获得双倍的赔偿，请问下，我这种情况能 ...
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请问在我提前一个月申请辞职的过程中，我是否可以以请假为由离开？会对工资有影响吗？那么我请假的话，公司是否无权扣除我之前的工资...
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在一家足浴店做服务员上班交了200的押金，说做不满1年的走的时候不退，还要求在押金条{上面写的是服装保证金}写了“自愿在XX服务一年”。才做了1个多月，现在要回去结婚，提前一个月写了辞职申请，可是因为人员不够他们不批。他们不批我怎样才可以走？走的时候押金可以拿的到吗？...
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时间一般都在12个小时以上，而且没有加班费。 现在我想辞职，我想知道我是不是可以不缴纳违约金，按照劳动法提前一个月递交辞职信，按照没履行合同4年的安家费归还，公司就没有权利制止吗？ 谢谢各位律师！...
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了，仍未转正，问人事部也说我还未转正，按照法律来说，试用期过了不是自动转正吗？但现在我不想转正了，我想辞工（原因是工资太低）。人事部说我还是 因为法律规定，不知道我有没有自动转正，如果我想走，我是按照试用期原则提出3天就可以走，还是正式员工原则提前一个月告知？如果按照试用期员工提出3天就可以走的话，我 ...
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我如果以没买社保为理由提出辞职，而且没有提前一个月说，公司可以以我上班时间上网反击我吗？...
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教师，这个机构说试用期不签劳动合同这样合法吗？在没有签署劳动合同的情况下，没有提前一个月通知就离职，公司可以扣除我这个月的工资吗？您好我已经在这个公司工作近两个 再多干一天，现在我还没有签合同，现在只有我一人教这门学科，我要是直接辞职公司肯定有损失，学生就找不到上课的老师。我是不是跳槽了就意味着我这个 ...
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个人提前一个月提出辞职，还有25天加班，本人是否可以要求再上6天班就可以休假，能在6日要求开离职证明吗？...
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我提出辞职，已经批准。公司让我马上办理手续。可以吗。不是离职需要提前一个月吗...
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