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王马庄村6号院。法定代理人武秋平,又名武志亮,男,19689月16日出生,汉族,住鹤壁市鹤山区王马庄村6号院。系原告武 但是并没有正常上班,其护理费用应当参照鹤壁市职工最低工资标准每月800元计算15天,护理费为400元。原告住院15天,住院伙食补助费按照河南省2010出差人员伙食补助标准每天30 ...
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,特此证明。”原告的丈夫杜占元认可证明上的内容为本人书写;(五)201011月18日巩义市残联信访科出具的“关于杜占元上访情况反映”一份, 试用期内协议解除劳动关系后,原告要求被告赔偿医疗费2万元,并按巩义市最低生活保障标准最低工资标准支付生活费、护理费,缺乏法律依据,不予支持;原告主张享受非工伤 ...
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之日、即20108月补发原告工资。关于补发工资的具体数额,由于原告未实际付出相应劳动,本院酌定由被告按照同期鹤壁市在岗职工最低工资标准每月550元对 ,可在判决书送达之日起十五日内向本院递交上诉状及副本一式十二份,上诉于河南省鹤壁市中级人民法院。审判长楚新辉审判员谷X 人民陪审员申丽春二○一一 ...
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20103月22日作出受理决定,并于同日将受理通知书及举证通知书送达原告,20103月23日将应诉通知书及举证通知书送达被告。本院受理后,依法组成合议庭, 但对支付数额有异议,我方认为应支付仲裁前一的生活费,计算标准应按工资标准的80%,但不应该是最低工资标准556元/月计付,而应按2007的 ...
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保险公司相州支公司投保有机动车交通事故责任强制保险,保险期间自20096月1日起至20105月31日止。该车还在被告保险公司相州支公司投保有第三者 不当,郝海枝等上诉人上诉称误工费数额偏低的请求,本院依法不予支持。关于护理费,按照当地最低工资标准每月650元计算比较适当,原审法院按照每天10元标准 ...
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第[2009]61号仲裁裁决书,向本院提起诉讼,本院受理后,依法组成合议庭,于20108月13日公开开庭进行了审理。原告吕培海委托代理人吕全、张勇 》的相关规定,要求被告鹤煤五矿公司支付不低于鹤壁市最低工资标准每月550元从19983月计算至20092月底计72 600元。鹤壁矿务局在劳动合同中 ...
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支公司(以下简称“xx保险公司”)道路交通事故人身损害赔偿纠纷一案,本院于20103月19日受理后,依法适用普通程序,并公开开庭进行了审理。 证据,被告同意按照上海市最低工资标准即每月960元计算误工损失。6、残疾赔偿金。原告根据上海市城镇居民标准及23%的系数计算20,即132,654.80元 ...
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:1.依法裁定金属公司支付逯洋20101元至20113月三个月试用期工资低于当地最低工资标准差额600元。以工资表为准【(800元-600元) 起十五日内,向本院递交上诉状,并按对方当事人的人数提出副本,上诉于河南省郑州市中级人民法院。审判长 张永杰人民陪审员 曹淑敏人民陪审员 王喜仙 二0一一 ...
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应根据最低的医疗保险进行赔付。4、郑州市第三人民医院人事科证明一份,证明原告肖瑞因该事故请假,休息29天,郑州市第三人民医院停发工资 ](198.54元/天),2010河南省城镇居民人均可支配收入15930.26元/(43.64元/天),河南省机关事业单位出差人员伙食补助标准为30元/天。本院认为 ...
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1月28日向被告送达了应诉通知书及开庭传票。本院依法组成合议庭于20104月23日对本案进行了公开开庭审理,原告XX有限公司委托代理人王慧军 原告未为其缴纳各种社会保险费为由提出解除劳动合同之日解除,原告应当按照最低工资标准支付被告解除劳动合同的经济赔偿金6050元。原告应当为被告补缴双方存在劳动 ...
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