的须提供原件由劳动部门进行审核;8、提交上述材料后,填写《工伤认定申请表》,申请工伤认定。9、其它需要提供的材料:(1)、交通事故须出具 由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;在上下班途中,受到机动车事故伤害的都属于工伤。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第12条规定 ...
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,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。 工伤认定申请应当提交下列材料: (1)工伤认定申请表;(2)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动 证明材料;(3)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。 发生工伤事故伤害或者被诊断为职业病后,用人单位应当在30日内向统筹地区劳动保障 ...
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一年内,可以直接向单位所在地劳动保障部门提出工伤认定申请。 提出工伤认定申请应当提交下列材料: (一)工伤认定申请表(当地劳动部门领取); (二)与用人 评定。 指的是(劳动局) 2先到所在区的劳动和社会保障部门申请工伤认定,后依据工伤认定书到指定的部门(一般到市人民医院)伤残鉴定. 3公司不给您申请 ...
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在上班的路上发生的电动车交通事故是否属于工伤认定范围?在上班的路上,两辆电动车发生了碰撞,导致自己的手指骨折,现在还在休假治疗中,这种情况是 的范围?可以要求单位按照工伤补偿吗?工伤认定范围扩大、工伤认定的范围、最新工伤认定范围、工伤认定、工伤认定办法、工伤认定申请表、工伤认定标准、工伤认定程序、工伤 ...
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维持一审判决。原审被告沈阳市劳动和社会保障局向原审法院提供的证据材料有:1、工伤认定申请表;2、企业资料查询卡;3、身份证复印件,这三份证据均证明当事人高广山 人吴喜洋未向原审法院提供证据材料。上述证据均已随案移送本院。经审查本院认定,原审法院对原审被告提交的第1-10号证据予以采信,对原审原告提供的 ...
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填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录;用人单位盖章的考勤记录;工伤现场的照片或者抢救记录;其他劳动者的证言等。 3、如果劳动者因用人单位 单位实际工作的情况,及时委托律师帮你搜集。提出工伤认定申请应当提交下列材料: 1、工伤认定申请表; 2、与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系) ...
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,我最担心的他们企业负责人不肯签字盖章让我们去申请,那如果这样的话,我们应该怎么办? 4.工伤认定申请表递交上去后,一般几个工作日内能够有回音?这个认定的话 评几级伤残,大概赔偿依据是什么,能赔偿多少? 7.现在老丈人担心这么一点,因为工伤之前没有交过社保,补交的社保都是今年2月才补的,这样赔偿的话, ...
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市卫生防疫站或省职业病防治院进行确诊)。 二、申请人应向工伤保险部门提供的材料: 1、填报《工伤认定申请表》 2、员工和用人单位签订的有效书面劳动合同或 当场或15个工作日内开出“补齐材料通知书”。 2、材料基本收齐后,工伤保险部门向用人单位发出“事故处理通知书”,核对有关情况。 3、收到用人单位书面 ...
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1年之内,也可以直接向劳动部门提出工伤认定申请。提出工伤认定申请应当填写《工伤认定申报登记表》、《工伤认定申请表》、《工伤申报证据清单》,并提交下列材料 事肇事逃逸的,需提交公安交通管理部门的相关证明(4)直系亲属代表伤亡职工提出工伤认定申请的,还需提交有效的委托证明、直系亲属关系证明;(5)单位工会 ...
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市卫生防疫站或省职业病防治院进行确诊)。二、申请人应向工伤保险部门提供的材料:1、填报《工伤认定申请表》2、员工和用人单位签订的有效书面劳动合同或存在 ,当场或15个工作日内开出“补齐材料通知书”。2、材料基本收齐后,工伤保险部门向用人单位发出“事故处理通知书”,核对有关情况。3、收到用人单位书面回复 ...
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