提升档次，提高发展质量和效益；支持中小企业围绕日常办公、研发设计、过程控制、企业管理、人力资源、产品质量管理及追溯等环节应用信息化工具，通过信息化手段提高 情况表、项目基本情况表、项目申报表、支出预算明细表等，并以附件形式上传可行性研究报告（或资金申请报告）电子版。（二）上报书面材料项目审查通过后， ...
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交易的成本。金融业与许多其他服务业一样，从20世纪60年代以来，与技术相关的人力资源成本一直在稳步上升，并且可能继续上升。成本上升意味着金融机构将继续以相对 方面，是金融业生存、发展的基础，也包括法律、社会信用体系、会计与审计准则、中介服务体系、企业改革的进展及银企关系等方面的内容。对单个的金融中介 ...
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（挂法制办公室牌子）。负责开发区经济和社会发展全局性、战略性以及专项课题的调查研究工作；负责起草全区综合性文稿；参与管委会对重大问题决策的辅助工作，提供咨询 收支情况和会计制度的执行；承办党工委、管委会交办的其他事项。（十一）人力资源和社会保障局。 负责全区机关事业单位人事管理工作，指导企业进行劳动、 ...
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产品的测试方案，包括测试的方法、时间、地点、数据等。 5、与企业经济利益关系重大的研究开发项目、计划； 6、制定科研发展计划、规划过程中重要的的预测和 ； 8、尚未公布的近期和远期发展战略、经营策略及其措施。 （四）财务、会计及人力资源类 1、尚未公布的财务预、决算报告及各类财务报表、统计报表； 2、 ...
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、分销、售后服务、广告，运输、仓储，融资，财务、会计、法律及人力资源管理等，在比较功能时，应关注企业为发挥功能所使用资产的相似程度；风险主要包括：研发 、评估企业的经营规划、发展趋势、经营范围等文件资料，重点审核可行性研究报告、投资预（决）算、董事会决议等，综合分析反映经营业绩的有关信息和资料，如财务 ...
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市场营销、财务会计、人力资源、生产技术管理人才及其他专业管理人员和中小企业服务机构从业人员进行各种行之有效的培训，使之更新知识，提高能力；对企业生产经营一线 区）也应成立主要领导任组长的实施工作领导小组，全面落实相关工作，及时研究中小企业发展中面临的主要问题，协调沟通重大事项与相关业务，及时解决工作中 ...
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积极发展科技服务业。坚持科学技术是第一生产力，树立人才是第一资源的观念，加快科技事业发展，全面提升人力资源素质，为跨越式发展提供人才和智力支持。加快科技评估、 水平相适应的科技服务支撑体系。构建以企业为主体的产学研技术创新体系，促进创新成果的转化和应用，建立科技研究开发、科技成果转化、科技合作交流平台 ...
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工业企业的金融创新产品。完善中小企业融资担保体系，加快建立企业信用网。（五）加强人力资源开发。大力培养一支懂工业、善抓工业、会干工业的人才队伍 协会逐步提高服务能力和水平。（二）加强组织领导。建立新型工业化联席会议制度，研究解决推进新型工业化进程中的重大问题。在市经济委员会下设丽江市新型工业化发展研究 ...
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作用，在人才流动、政府奖励、培训教育等方面给与中小企业优惠政策。要加快企业经营管理人才职业化、市场化进程，初步建立适合我省省情的职业经理人测评与推荐 营销、财务会计、人力资源、生产技术管理人才及其他专业管理人员和中小企业服务机构从业人员进行各种行之有效的培训，使之更新知识，提高能力;对企业生产经营一线 ...
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社会化服务体系建设的指导意见》，现印发给你们，请结合本地实际，认真研究贯彻。 江苏省中小企业局二○○七年三月二日 关于加快全省中小企业社会化服务体系建设的指导 、组织设计、市场营销、财税管理、人力资源、企业文化、管理信息化、审计认证、企业内部控制等为重点，为企业提供咨询诊断服务。发挥大专院校、科研院所 ...
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