保险条款规定,拒赔是理所当然的,并指出许某要求索赔的程序不合规定,所提供证词不能成立。 【法庭裁决】 一审法院经过详细调查后,审理认为:保险合同上载明的保险 月6月24时止,这张保单中被保险人是按一年保险期限缴纳的保费,而享受的保障期限却不足一年,虽然法院依保险合同否定了被保险人的申诉,但其中存在的 ...
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提供技术咨询、服务。8、甲方研制的其他技术成果,乙方有优先有偿实施权,且享受项目经营额30%的优惠。二、乙方的责任与义务:1、乙方有权长期使用高效 被告、不应承担违约责任的主张,缺乏事实与法律根据,本院不予支持。由于被告违约致使不能实现双方订立合同的目的,原告要求解除《技术转让合同》的诉讼请求于法有据 ...
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提供技术咨询、服务。8、甲方研制的其他技术成果,乙方有优先有偿实施权,且享受项目经营额30%的优惠。二、乙方的责任与义务:1、乙方有权长期使用燃煤气化炉 、不应承担违约责任的主张,缺乏事实与法律根据,本院不予支持。由于被告违约致使不能实现双方订立合同的目的,原告要求解除《技术转让合同》的诉讼请求于法有 ...
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属于村内两个以上农村集体经济组织的农民集体所有的,由村内各该农村集体经济组织或者村民小组经营管理。且《中华人民共和国村民委员会组织法》规定:乡政府不能干预依法 方”签订了一份“建房协议”,该协议约定:“乙方一家不得享受村、组一切待遇(如不分田、土、不分村组征收费等)。房子所有权归乙方”。“乙方一家必须 ...
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情况审核后上报省科技主管部门办理有关手续。第十六条 在认定和考核中弄虚作假,享受高新技术企业优惠政策的企业,一经发现,应追回所减免税款,并给予相应的经济制裁 的给予行政制裁。第十七条 经认定的高新技术项目,自认定之日起,三年内不能实现高新技术项目认定标准中第七条第(二)点的,将取消其高新技术项目资格。 ...
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未已书面或电子邮件的方式传达给员工;每月签收工资均被视为默认考核结果。 2,不能胜任岗位的依据是以实际工作完成量为标准还是以考核数据为标准,劳动合同以及 未写明带薪年休假,也未在年底给与经济补偿,员工手册中规定只有满5年后才享受休假,我是否可以以这点为由要求解除劳工合同并要求经济补偿? 6,在受理员工 ...
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逐渐退潮,但二三线城市的刚性需求依然旺盛,因此,对房地产市场的调控不能掉以轻心,同时也不能忽视可能隐藏的社会问题。 这方面,日本房地产泡沫的形成和破灭或许 不跌;第四,普及民众的契约意识,告诫投资者购置任何风险品后,不仅仅是可以享受价格上涨时的利润,同时也要承担价格下跌时的风险和损失。任何交易一旦签约 ...
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影响了公司对其他人员的培训,现在他翅膀硬了,想飞走,必须赔偿公司的损失;两次送陈某带薪培训,公司支付了很高的费用,陈某现在离开公司,至少要 某签订的劳动合同中没有就培训费的支付作出约定的情况下,公司也不能要求陈某赔偿培训费。 二、公司不能强制陈某续签劳动合同 《劳动法》第二十三条规定:劳动合同期满或者 ...
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董明仁,第三人按文件规定,缴纳了配套费用后在此自拆自建,原告不能证明其应享受项政土字(2001)09号文规定的安置补偿的权力。原告所提交的(2000 是其垫坑所为,双方的争议应在民事诉讼中解决,事实上,李树民在民事诉讼中曾两次起诉董明仁均以失败而告终。综上,被上诉人与第三人签订拆迁安置补偿协议合法合理 ...
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,虽然现在户口里加上我女儿一共五个人,但是今年的新政,拆迁组说五个人只够分一套两室一厅.拿钱的话22万一个人.于是三姐提出她们家三个人要拿走66万,我们质问 当时对父亲的承诺已经死无对证了.于理她们和公婆已经享受过一次福利分房了,而我和先生还有女儿却有房不能住,只能在外租房字. 我想知道三姐一家要是告 ...
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