您好，我想咨询您点事，我是2012年9月20日在北京一家公司任职的，2012年11月20日转正的。因为一直拖欠工资，2013年3月初提出正事离职，但是公司还不给我结算工资，按以前的惯例，离开的员工都是拿不到工资，都要申请仲裁才可以。我想问下我要怎么办怎么样才能维护自己的权利呢， ...
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出去 部门经理刚开始还有说把工资发给我们 现在变卦说是公司欠他的钱 公司房屋转出去的金额是用来补偿他的。 我们几个员工没有公司出入证 也没签合同。但是我之前的信用卡申请 都是盖公司的章 我的一个同事也有公司宿舍的出入证 我也有公司宿舍的房屋复印件 请问我们该怎么办。...
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一 共只有两个员工，加起来剩下的工资大概在1万2，资金不算太大 ，但对我们来说都是血汗钱，不知道还能不能要得回来，现在之 前的公司已经搬走了，我 我说，但我们因 为在上班期间有他们的身份证、护照扫描件还有车牌号.请问我们 该怎么办才能要到这些钱？ps：因为没有劳动合同，最近几次打 电话都有录音，不知道 ...
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下午去公司时发现分公司的一个校点黄了，东西都搬走了，我该怎么办啊？ 公司情况如下： 一、名称：原为南京启帆教育咨询有限公司天津分公司，后据说有北京方投资 分校就彻底消失了，到时员工的工资、保险，以及我这样持调解书的还能找总部吗？如果有债务在身企业算恶性逃逸吗？ 三、法人：公司运营期间，所在辖区采集信息 ...
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了劳动合同.五一期间公司又让所有员工重新签了一份.新的合同我签字了,但至今没给到我手里.我手里只有原来的合同. 因为A有拖欠工资的情况,试用期三 我的权益,请问我现在应该怎么做?他们规定每个月15号发上月工资,到今天5月份的工资还没有发. 如果我确实没有办法保障我的权益,请问他们都会追究我什么责任?最 ...
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我公司总部在贵州，是一间大型的制药公司，旗下有几间药店和诊所。我就是在他们设在广州的诊所工作的。今年六月份，这间诊所经营不善倒闭了，我们几个员工就是在 电话吧，他不接。 我们几个员工的工资加起来也就五千左右，他有必要拖吗？！我们怀疑总部早就发了钱，但经理扣着不下发，我们应该怎么办？ 对了，我没有跟他们 ...
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9小时，工资是960元每月，（原先谈的时候是2000元每月每天工作8小时，后来入职一个月不到就改为每天工作12小时）请问我该怎么办？ 附劳动 健康合格证的全额报销。 六、社会保险和福利待遇 （一）合同期内，乙方为上海本地员工，甲方依法为乙方办理参加养老、医疗及失业社会保险手续，社会保险费按规定的比例， ...
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我们公司是九月开的业，所有的员工都很尽心尽力的去筹备开业的事情，但开了业的第一个月工资就拖欠，原本说好的是每个月15号上报工资表，20号就发放，但过了 现在是11月，有二个月都没发工资，找老板都找不到，电话又不接，这个公司是深圳的，我们是分公司。请问这种情况应该怎么办，我们到当地的劳动仲裁部门告他有用 ...
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五项、劳动报酬 甲方应当每月一次以货币形式支付乙方工资，无正当理由，不得克扣或者无故拖欠乙方的工资，乙方在法定工作时间内提供了正常劳动，甲方向 的月工资报酬分为以下几部分：基本工资确定为1873元，绩效考核工资部分为274元，按照国家劳动法政策，公司应承担的劳动保险费用为593元，共计2740元。绩效 ...
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我是一名做淘宝的员工...上年9月入职..每个月工资很多时候都拖欠，有时候下个月25号发，有时候到下下个月1号发，因为是做淘宝的，有提成 他发，（我们每次去追问他就说公司需要周转资金） 我有点害怕我会不会也这样， 这样子的话我该怎么办呢？ 6月30号离职后，只清算个人普通工资， 但是提成4月5月6月份 ...
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