劳动合同上的违约金用陪吗，还有试用期在培训阶段单位发的劳保是不是也算在培训费用...
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大家好,,我在广州的一家私企2年前签了一份为期2年,且带有违约金条款的劳动合同,违约金是写我提前辞职就要赔偿.但公司没对我有专项培训,也没要求我保密.我现有意辞职,但合同期未满,请问我能否书面提前一个月通知公司提出辞职,一个月走不论公司审批与否我都可以直接走?第二请问那个违约金我是否需要赔偿?谢谢...
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签劳动合同还要签培训协议书，约定8年的服务期，服务期内不得调离，否则要交培训违约金，这合法吗？...
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你好，我想问一下，我和公司没有签订劳动合同，只签订过一个培训合同，上面要求我必须为公司服务五年。我从事质检工作，可是现在我对于产品过敏，我想辞职，请问我用付违约金吗？...
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律师您好： 我想咨询以下关于劳动合同的问题： 我是从2011年8月29日开始在现工作单位工作的，公司一开始就要求我们签定合同，因为要进行一下培训，公司提出如果提前解除 着一点点的工资。现在因为我要去外地，想解除合同，我想请问一下，在这种情况下，如果我提前辞职能否不交违约金？我怎么做才能将损失降到最低？...
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：乙方连续旷工15天，公司有权解除劳动合同或除名；2：劳动者在工作期间提出辞职的，需赔偿公司为劳动者支付的继续教育等所有培训费用；3：劳动者在合同未 劳动合同一经签订，双方需遵守劳动合同约定条款，若单方（劳动者）中途辞职或者不辞而别给公司造成损失的，要赔偿公司违约金或损失3-5万元 请问这几条合理吗？...
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未毕业时在本公司实习，并在毕业后与实习公司签约，但当时签订的合同上有约定“乙方自2009.11.2日2010.02.28日在甲方的实习生岗位从事相关 对乙方进行专业技术培训且支付培训费用，双方约定服务期为本合同有效期。乙方违反服务期约定要提前解除劳动合同，应当按照约定向用人单位支付违约金。赔偿违约金额 ...
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我的劳动合同合法吗？ 1.月工作日28天。工资发放日为次月月底。本人要放一个月的工资为合同违约金有公司保管。 2.公司（甲）合同上写负责为本人 着，本人辞职要书面通知公司，必须提前2-6个月。还要公司批准才能走。本人在公司培训结束后，未满规定年限提出辞职，要赔偿公司1-3倍的培训费。 5.本人不安规定 ...
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10年5月份到期，5月份的时候我刚好要休探亲假回家，就给人事部门打了电话询问合同怎么办，人事部门回答说回来再签没问题，然后我就回家休假了。6月份回到公司， 协议，约定服务期10年，违约金5万，当时不签就得走人，无奈之下只能签字参加培训。现在我并不想在这公司长待了，请问上面劳动合同没有及时续签一事对我 ...
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