时间与实际签订的时间不符的双薪问题尊敬的律师: 我是朝阳区一家私营企业的职员,09年2月进入该企业上班,09年10月才签订劳动合同,但合同落款为09年2月,现在我要申请劳动仲裁要求双薪,我该怎样证明合同的落款时间不是实际签订的时间呢?如果申请司法鉴定能鉴定出实际签订的时间吗?请不惜赐教!万分感谢!...
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云南省劳动厅:你厅《关于农民合同制工人续订劳动合同有关问题的请示》(云劳[1995]207号)收悉。经研究,函复如下:劳动部《关于贯彻执行<中华 单位连续工作满十年以上,双方同意续延劳动合同,农民合同制工人本人提出签订无固定期限劳动合同的,用人单位应当与其签订无固定期限劳动合同。一九九五年十月二十七日...
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”的“主菜”便是因劳务双方未签订劳动合同所导致的纠纷。此类案件由于双方并未签订劳动合同,所以导致案件的复杂、难以定性。近日,广西百色市右江区人民法院就 法》,《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》的规定,判决被告砖厂赔偿原告罗某的各项经济损失共计102692.5元并驳回原告罗某 ...
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你好!我有个问题想咨询1下,我是1993年进入单位工作的,单位到不2005年才和我签订劳动合同,今年7月1号我50周岁到了法定退休年龄,但劳动合同是签订到十2月3十1日的,单位明天让我去办退休手续,我应该怎么做?谢谢!...
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我2013年9月中旬开始工作,公司没有和我签订劳动合同,1月23日回家过年。。2月中旬回来继续上班,老板以各种理由推脱。比如公司装修等,随后便不解电话。工作期间也没有缴纳任何保险,我现在想申请劳动仲裁。想咨询一下啊我应该申请多少的经济赔偿,还有这个事情要多久能处理好?6月30日之前能处理好嘛?谢谢...
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众多,中小型企业管理不规范问题。劳动者在外打工一定要注意保护自己的合法权利。劳动者一旦找到工作,首先要与用人单位或雇主签订劳动合同。其中内容包括:劳动 试用期不得超过3个月,而且试用期包括在劳动合同期限内;无效合同给农民工造成损害的,用人单位应承担赔偿责任;用人单位辞退农民工的,应依法支付经济补偿金。...
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签订劳动合同,只有我签字了,用人单位收走合同说是给法人代表签字,这样签订的合同有效吗?合同中没有提及公司名称,工作地点,而且收取了我298元钱说是给我 月后(即试用期满后)还给我,还说劳动合同书是要钱买的,关于工资填写没有大写的金额,在我看合同内容是一直提出各种无关问题,催促我赶紧签了,这样是正常的吗 ...
//www.110.com/ask/question-2238044.html -
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年开始签订,时间为三年,2010年续签了一次,时间也是三年,今年年底我的合同到期了。因为我正在备孕阶段,公司要求给我转岗,如果不转岗,就不再续签劳动 是底薪加提成,提成一直没有交过税,以发票抵扣的。这样我能要求底薪加提成的平均工资来赔偿么?另外,07年没有签订劳动合同,现在是不是已经过了要求双倍工资的 ...
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我自2010年1月与单位签订劳动合同至2010年12月31日 2011年1月1日单位提出续签劳动合同至2011年12月31日 2012年1月1日单位提出续签 固定期限劳动合同,如果没签无固定期限劳动合同,应该向我支付2012年1月1日起至今的双倍工资的赔偿金。。。我查了法条确实有这个规定,我现在合同快 ...
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今年6月3日我进到中山的一家公司工作,当时并未和公司签订劳动合同或试用合同(我是应届毕业生,当时没有拿到毕业证)试用期为2个月,通过试用期后签订2年的合同。然后今年8月3号,公司的人事找我谈话说试用期过了,没有问题之后就和我签订合同并且购买社保,由于我觉得公司的工作并不适合我,在8月10号的时候我向 ...
//www.110.com/ask/question-1825841.html -
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