融资公司业务员在客户与公司的保本保息合同上经办栏中的经办人处签字会有什么后果？...
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委托代理人：张立，甘肃德言盛律师事务所律师。原告孙强荣与被告太平洋人寿保险公司张掖支公司人身保险合同纠纷一案，本院于2008年12月22日立案受理后， 的“以死亡为给付保险金条件的合同，未经被保险人书面同意并认可保险金额的，合同无效。”本院认为，根据本院依职权对被告业务员康莹萍的调查询问证实，投保单 ...
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时间不一的情况看，可以确认该业务部只要求业务员在传阅表上签名，并没有真正安排时间，组织业务员进行学习规章制度，故威豹公司的该点主张，原审法院不予支持。另外威 重要规章制度，屡教不改为由解除与蓝艺华劳动合同，但从本案证据来看，威豹公司提交的证据并不足以证明蓝艺华有多次违反该公司的规章制度的行为，威豹公司 ...
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，被告人陈伟棠参与票据诈骗27次，骗取货物价值人民币1,166,987.19元，参与合同诈骗7次，骗取货物价值人民币211,573.98元；被告人廖灿参与票据诈骗17次 。该公司业务员李晓、法人代表李啟芬证言证实，该公司于2004年2月被新力商行以空头支票骗取轻捷机油一批，当初是由该公司的李啟芬与对方 ...
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，双方均应按合同约定全面履行各自的义务。本案的争议焦点为：一、原告某传媒公司是否按被告某地产公司的指示处理委托事务；二、被告某地产公司业务员汪某所签字的 在执行单上签字后即进行往来结算，从中可知，被告对该结算方式是认可的，汪某与原告的结算行为是被告公司的职务行为，现被告以原告不能提供受委托的指令的证据 ...
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：全年提成22000÷12×3个月＝5500元。2、经济补偿金3000元，解除劳动合同补一个月工资l000元，合计4000元。3、三金交至2009年5月底 违反法律规定，是合法有效的。双方合同约定《业务员营销协议》作为合同附件，与主合同具有同等法律效力。因合同约定岳阳楼酒业公司的薪酬形式是底薪+提成， ...
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：全年提成22000÷12×3个月＝5500元。2、经济补偿金3000元，解除劳动合同补一个月工资l000元，合计4000元。3、三金交至2009年5月底 违反法律规定，是合法有效的。双方合同约定《业务员营销协议》作为合同附件，与主合同具有同等法律效力。因合同约定岳阳楼酒业公司的薪酬形式是底薪+提成， ...
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：全年提成22000÷12×3个月＝5500元。2、经济补偿金3000元，解除劳动合同补一个月工资l000元，合计4000元。3、三金交至2009年5月底 违反法律规定，是合法有效的。双方合同约定《业务员营销协议》作为合同附件，与主合同具有同等法律效力。因合同约定岳阳楼酒业公司的薪酬形式是底薪+提成， ...
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：全年提成22000÷12×3个月＝5500元。2、经济补偿金2500元，解除劳动合同补一个月工资l000元，合计3500元。3、三金交至2009年5月底 违反法律规定，是合法有效的。双方合同约定《业务员营销协议》作为合同附件，与主合同具有同等法律效力。因合同约定岳阳楼酒业公司的薪酬形式是底薪+提成， ...
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：全年提成22000÷12×3个月＝5500元。2、经济补偿金2500元，解除劳动合同补一个月工资l000元，合计3500元。3、三金交至2009年5月底 违反法律规定，是合法有效的。双方合同约定《业务员营销协议》作为合同附件，与主合同具有同等法律效力。因合同约定岳阳楼酒业公司的薪酬形式是底薪+提成， ...
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