一是经过县级以上劳动部门办理了正式招工手续的人员;二是现与城镇企业或机关事业单位保持劳动关系的人员。豫人社养老[2010]11号文件适用范围是,凡目前 工龄计算问题的复函》[劳社厅函(2002)323号文件]的规定,在当地实行养老保险社会统筹前的临时工期间的连续工龄,可视同缴费年限;在当地实行养老保险 ...
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签订了两年的劳动合同,至今仍在严格执行两年一签的用工制度。而所有临时工没有签订协议,以事实劳动关系对待。整个电信公司无一人签订了无固定期限劳动合同 法人营业执照副本(均为复印件)。3、邵阳市职业介绍服务中心的事业单位法人证书。4、刘满云的养老保险个人账户查询单。5、本院对邵阳市劳务派遣公司法定代表人李 ...
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社会团体内实行劳动合同制的工勤人员;(3)实行企业化管理的事业单位的人员;(4)与国家机关、事业组织、社会团体建立劳动关系的其他劳动者。 4.属于劳动关系 或者存在劳动因素的人身损害赔偿案件,较多发生在那些未订立劳动合同的农民工、临时工、雇工等人员身上,对这类案件,如果依照劳动法的规定,可按劳动争议的 ...
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国土资源监察机构等。 干部人事制度是我国政治体制的重要组成部分。在我国国家机关、事业单位以及群团组织的人事管理职能由组织人事部门承担,企业等组织的劳动关系管理 按照《劳动合同法》第44条相关规定,达到退休年龄的劳动者若不享受基本养老保险待遇,就不构成《劳动合同法》规定的劳动合同终止的条件,其可以订立 ...
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人手问题,曾聘用过社会上的其他人员到事业单位工作,有些是短期的临时工,有些则工作期限很长,后者除身份不是事业编制的正式工作人员外,其所从事的性质 。2008年8月,被上诉人为给上诉人办理退休手续,经过努力,将上诉人的保险关系从机关事业单位养老保险处转至社会劳动保险处,又通过将上诉人的身份改为个体人员, ...
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培训费用5000元。4、办理并补缴自参加工作以来的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5、补发自参加工作以来低于最低工资标准的工资并 3、原审法院认为“本案双方当事人之间的用工关系在我国国家机关及事业单位普遍存在,当时这类用工形式统称为临时工,该问题属历史遗留问题。”但普遍存在的问题不是 ...
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专业技术资格4、大中专毕业生初次专业技术资格认定5、国家公务员行政奖励6、机关事业单位工作人员因公伤亡待遇7、因公出国、赴港澳地区人员政审8、 保险费11、在职职工非因工死亡遗属津贴,外地临时工一次性离职补助费12、职工基本医疗保险征集13、职工基本医疗保险待遇和住院医疗费用审核结算、企业离休干部医疗 ...
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国策的宣传教育,保证《条例》和本细则的贯彻实施。第三条各国家机关、企业事业单位、社会团体都应重视和支持计划生育工作,并根据各自的职责和任务,制定实施 从个体工商户的统筹费中列支奖励金总数的50%或全部;(二)半年以上的临时工、农民合同制工,由用人单位支付;(三)停薪留职职工、无职业的,由原单位支付; ...
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临时工所在区、县劳动服务公司支付服务费,数额不得超过临时工本人月工资额的2%;公司在市外招收劳动力的,应按市政府有关规定办理手续。第十三条 公司的 职工,按《广州市属集体所有制企、事业单位职工退休基金统筹暂行办法》执行;属合同制职工,按市现行合同制职工退休养老保险办法规定标准缴纳退休养老保险金。关联 ...
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《关于成立非政府人事部门人才交流机构审批办法及有关问题的通知》3、机关、事业单位工作人员工资、津贴、福利、工龄、离退休依据:国发(1983)141号(三)备案 下岗职工基本生活保障和企业离退休人员养老金发放工作有关问题的通知》6、医疗保险定点医疗机构和定点零售药点依据:劳社部《关于印发城镇职工基本医疗 ...
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