一次性抚恤金的计发办法为： （一）国家机关在职工作人员死亡，一次性抚恤金按本人生前最后一个月基本工资为基数计发。其中： 1.公务员，为本人职务工资和级别工资之和 人员，计发基数为本人基本退职生活费，即退职时计发的基本退职生活费和退职后历次按国家规定增加的基本退职生活费之和。 （四）驻外使领馆工作人员、 ...
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驳回上 │ │ │ │ │ │诉，维持原判。 │ │ ├────────┼────────┼──────────────┼────────┼─────────────┤ │ 14 │朱某与被告广东 │被告未按照双方约定的工资 │仲裁裁决被告为 │《劳动法》第3条第1款。 │ │(2009)普民初字 ...
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有其独特的内涵，它既不同于国家行政法中的国家公务员概念，也不同于党和国家的组织、人事部门所界定的国家干部概念。这就向我们提出这样一个问题，刑法是根据什么 组织，但不是党务机关，基层党支部的组成人员如果本来不是国家工作人员，不拿国家发的工资，也不享受在职的或者退休的国家工作人员的福利待遇，这些人不属于准 ...
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人才政策和人才工程。依托国家及省人才培养计划，建立和完善从基础教育到专业培训的梯级创新型人才资源储备。建立工资报酬与贡献挂钩的分配机制，鼓励知识、 各级政府和政府部门依法行使权力，承担责任，履行职能，提高政府的执行力和公信力。进一步提高公务员特别是领导干部依法行政能力，进一步加强政府立法和制度建设， ...
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有其独特的内涵，它既不同于国家行政法中的国家公务员概念，也不同于党和国家的组织、人事部门所界定的国家干部概念。这就向我们提出这样一个问题，刑法是根据什么 组织，但不是党务机关，基层党支部的组成人员如果本来不是国家工作人员，不拿国家发的工资，也不享受在职的或者退休的国家工作人员的福利待遇，这些人不属于准 ...
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，它从何而来呢？因此，必须首先界定或定位其与国家或政府的关系问题。就此，有些学者认为是公务员与政府的关系。 笔者，对此持异议。因为首先政府是国家权力之一的 ；3、政治权利和自由；4、社会经济权利（劳动、休息、休假、培训、工资、津贴、福利、待遇、退休等等）；5、文化教育权；6、执行公务权；7、救济权；8 ...
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二十世界的70年代，英国政府又建立了公务员绩效评估制度，进一步完善了国家公务员的法律体系。英国公务员管理的法律建设情况，我国有关部门及专家学者，曾多次组团赴英进行考察 政府工作人员在绩效评估中，被评为A档的，要在当年内提升，工资增长6%；被评为B档的，要在第二年内提升，工资增长4%；被评为C、D两档的 ...
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公务员的整体素质高于企业管理人员；机关公务员的工资水平低于企业相当人员；企业三类人员（指公务员中的正处级、正科级、科员级三类，或国有企业中相当人员）呈现职务越 页。[69]参见《按主要经济行业类别划分督导级及以下雇员的工资指数》，载前引［33］国家统计局编：《中国统计年鉴》，第802页。[70]参见《 ...
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通知》（温政办〔2003〕179号）268《温州市人民政府办公室关于印发温州市国家公务员奖励暂行办法的通知》（温政办〔2004〕1号）269《温州市人民政府办公室关于 批复。主要内容：批示同意温州市区改制企业退休人员门诊包干费提高到每人每月40元。（抄告单〔2006〕311号）387《对市国土资源局〈 ...
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但法律有关规定执行不力，教师法定权益缺乏有效保障。1.教师基本工资实现了较快增长，但教师工资收入水平依然偏低上世纪90年代，全国曾出现过拖欠教师 教师反映“多年没有”或“从来没有”参加过学校统一组织的体检活动。法律规定的“教师的医疗同当地国家公务员享受同等的待遇；定期对教师进行身体健康检查”未得到完全 ...
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