指标和津贴标准档次,同时规定超额或没有完成工作目标的津贴档次增减办法。此办法适用于工作不太复杂、工作量相对稳定的事业单位。4、计件法。即按件计酬 报同级政府人事部门批准,列入《工资基金管理手册》方能支付。2、各级政府人事部门或主管部门在事业单位个人增资时,只审核固定部分,津贴部分增资直接核定到单位,由 ...
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所需的组织管理和协调能力;(二)承担单位具有项目实施的工作基础和条件,有健全的科研管理制度、财务管理制度、知识产权管理制度、资产管理制度和会计核算制度;(三 ,经整改并完成项目合同目标后,可再次提出验收申请。如再次未通过验收,项目承担单位2年内不得再申请市科技计划项目,市科技行政主管部门不再推荐其申报 ...
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国务院、建设部以及省委、省政府关于清理建设领域拖欠工程款和农民工工资的工作部署,切实抓好贯彻落实,我省清欠工作取得阶段性成效。目前我省2003年及2003年以前拖欠 责任,由项目审批部门会同项目建设主管部门等提出对相关单位和人员的处理意见,严肃追究责任。对部分确需追加投资的项目,可通过资产变现等渠道 ...
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费用的管理和使用;负责局机关的财务工作。(九)生产营销处承担全系统生产的宏观管理职能;制定生产管理制度;负责目标责任制考核、生产调度、经济活动分析、技术 管理煤矿安全、生产、技术、机电、通风、运输等项工作;负责协调与上级业务主管部门和行业归口管理部门的工作;管理矿山救护大队。内设:综合科、技术科、生产 ...
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环境和条件。实现上述目标,必须遵循以下主要原则:一是政府部门不再直接管理企业。解除政府主管部门与企业的行政隶属关系,企业要在职能、财务、人员、名称四个 由各部门进行清理、停业整顿或关 闭,妥善安排处理。(二)政企分开的工作步骤。实施政企分开 工作分两个阶段进行:1、清理阶段,要求在2000年年底前基本 ...
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人事、劳资、档案、财务、车辆管理以及重要文件的起草工作;负责制定本局各项规章制度,并监督实施;承办市政府对环境保护目标责任制的制定和考核;承担协助 晋城市安全生产监督管理局(挂晋城市煤炭工业局牌子),为正处级建制,是市人民政府主管安全生产和煤炭行业管理工作的工作部门。 一、划人职能(一)将原市经委承担 ...
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原渠道解决。2.截至2004年6月30日止,距法定退休年龄5年以内的工作人员,经本人申请,单位批准,可办理离岗退养。离岗退养期间,由 水行政主管部门要牢固树立“安全责任重于泰山”的安全意识,强化水利工程的安全管理,落实水利工程安全责任人,建立、健全安全责任制,确保工程安全运行。3.推行水利工程目标管理 ...
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报告制度。重大事项包括但不限于发展计划及预算、重大投资、收购出售资产、提供财务资助、为他人提供担保、从事证券及金融衍生品投资、签订重大合同、海外控股子公司 措施。公司可将前款所发现的内部控制缺陷及实施中存在的问题列为各部门绩效考核的重要项目。第二十九条 检查监督部门的工作资料,包括内部控制检查监督工作 ...
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粮食主管部门要尽职尽责,确保完成控亏目标。要按照省里的要求,把控亏任务层层落实到企业、班组和个人,并结合实际制定行之有效的措施,扎扎实实做好工作 微机联网,全面提高企业管理水平,确保粮食收支、会计数据和财务成果真实完整。凡未实行会计委派制的地方,上半年要全面推行会计委派制,下半年进一步加以完善。(七) ...
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,结合我省情况,特制订全省清理整顿经济鉴证类社会中介机构及脱钩改制工作方案。一、清理整顿的目标和范围(一)清理整顿的目标。规范经济鉴证类中介市场的资格 方案及脱钩协议应报行业主管部门审核备案。2.挂靠单位应负责组织搞好对其所属中介机构的资产清查、财务审计、产权界定和资产处置等项工作。进行资产清查和财务 ...
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