,用于促进下岗职工出中心再就业。(二)下岗职工出中心。继续坚持下岗职工协议期满出中心的方向,区别不同地区、不同人员,实行分类指导,妥善处理经济补偿金 就业服务体系,将就业服务机构向街道、社区延伸。规范发展职业介绍、劳务派遣、劳动保障事务代理、职业咨询指导、就业信息服务、职业培训,以及其他与人力资源开发 ...
//www.110.com/fagui/law_31655.html -
了解详情
人员,劳动保障部门所属就业服务机构可为其提供代存档案、代缴社会保险等劳动事务代理服务,解除他们的后顾之忧。要积极探索发展非全日制就业、季节性就业等多种形式的就业 、房屋折价、债权折股、生产资料折价转让或无偿租用、企业承诺分期支付、用劳务派遣和转入新的独立实体等方式解决。有条件的区县,可安排专项资金用于 ...
//www.110.com/fagui/law_80278.html -
了解详情
被告录用,之前并非被告的员工。被告自1996年成立以来,中间有过临时性、非全日制、劳务派遣等用工。原告在2001年9月至2003年期间是由上海欣兴劳动力资源服务 分公司派遣至被告处工作的意见,因其未提供相应的劳务协议,本院难以采信。但根据被告的辩称,原告在2001年9月已在被告处工作,故原告要求被告 ...
//www.110.com/panli/panli_21170078.html -
了解详情
中方)与美国太平洋华海有限公司(以下简称外方)就中方向外方派遣劳务人员达成协议并签订了《建筑劳务合同》。合同约定,中方选派60名符合外方要求的人员出国从事 的;美国太平洋华海有限公司与南通国际经济技术合作公司签订的劳务合同,南通公司与第三人间的劳务合同代理关系,都是平等主体间的民事法律关系。因两上诉人 ...
//www.110.com/ziliao/article-45557.html -
了解详情
中方)与美国太平洋华海有限公司(以下简称外方)就中方向外方派遣劳务人员达成协议并签订了《建筑劳务合同》。合同约定,中方选派60名符合外方要求的人员出国从事 的;美国太平洋华海有限公司与南通国际经济技术合作公司签订的劳务合同,南通公司与第三人间的劳务合同代理关系,都是平等主体间的民事法律关系。因两上诉人 ...
//www.110.com/ziliao/article-45556.html -
了解详情
人员,劳动保障部门所属职业介绍机构可为其提供代存档案、代缴社会保险等劳动事务代理服务,解除他们的后顾之忧。积极探索多种形式就业的新途径,建立阶段性就业制度, 预留、房屋折价、债权折股、生产资料折价转让或无偿租用、企业承诺分期支付、用劳务派遣和转入新的独立实体等方式解决。有条件的地方,政府可安排专项资金 ...
//www.110.com/fagui/law_184361.html -
了解详情
拿不出劳务派遣公司的任何证明)。 劳动者陈述: 我是被一个姓毛(叫什么名字不清楚)的介绍到该工地上去的;没与施工单位和劳务公司签订协议;上 ,这就增加了代理人调查取证工作的难度,如驳回,对劳动者将是雪上加霜。 通过代理人和当事人进行全面沟通后,代理人确定调查组织证据资料进行工伤程序。最终通过代理人驱车 ...
//www.110.com/ziliao/article-526768.html -
了解详情
分公司的注册登记资料,情况说明,银行转账明细单,综合员岗位职责规定,劳务派遣用工上岗协议,退还赃款的网上银行电子回单及收据,存折支取记录凭证,邮费交寄 长沙市中级人民法院提出上诉。书面上诉的,应当提交上诉状正本一份,副本二份。 代理审判员李梅香二0一一年十二月十四日书记员 杜诗梦附刑法相关条文:第二百 ...
//www.110.com/panli/panli_42279154.html -
了解详情
代理合同纠纷”、“322、进出口信用保险合同纠纷”、“323、保险费纠纷”。 27、在第二级案由“三十、侵权责任纠纷”项下增加“341、监护人责任纠纷”、“342、用人单位责任纠纷”、“343、劳务派遣工作人员侵权责任纠纷”、“344、提供劳务者致害责任纠纷”、“345、提供劳务者受害责任纠纷”、“ ...
//www.110.com/ziliao/article-330549.html -
了解详情
代理合同纠纷”、“322、进出口信用保险合同纠纷”、“323、保险费纠纷”。 27、在第二级案由“三十、侵权责任纠纷”项下增加“341、监护人责任纠纷”、“342、用人单位责任纠纷”、“343、劳务派遣工作人员侵权责任纠纷”、“344、提供劳务者致害责任纠纷”、“345、提供劳务者受害责任纠纷”、“ ...
//www.110.com/ziliao/article-216061.html -
了解详情