的检查和处理。第三十五条外商投资企业实行我国现行的工时制度。也可以根据本企业的情况，自行决定缩短工作时间。外商投资企业应当严格控制延长职工的 争议，当事人可以协商解决；协商不能解决的，当事人可以向企业劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，当事人可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；任何一方不服仲裁裁决 ...
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及时报告有关部门并接受他们对事故的检查和处理。第三十五条 外商投资企业实行我国现行的工时制度。也可以根据企业的情况，自行决定缩短工作时间。外商 争议，当事人可以协商解决；协商不能解决的，当事人可以向企业劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，当事人可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；任何一方不服仲裁裁决 ...
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》第二十九条规定，劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人 仲裁委员会发出《调查函》，调查了解原告向仲裁委申请劳动仲裁的具体情况。2011年6月13日，柳州市劳动争议仲裁委员会作出《回复函》，称该委立案庭于 ...
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三、四、五、六、七欲证实以下两个事实：一是原告张家元在施工工地受伤的情况；二是原告张家元与被告巴东县兴东建设总公司之间存在事实上的劳动关系 关系。用人单位应当建立职工名册备查。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请 ...
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发生争议，可以协商解决。不愿协商或者协商不成的，可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人也可以直接向劳动 的权利。为防止发生重大误解，应当事人一方要求，另一方应当如实提供与订立劳动合同有关的情况和资料。但对法律、法规和规章规定应当保密、属于用人单位的 ...
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事故巡回法庭，但只有两个城区同时建立了街道社区法庭。 1．交通事故巡回法庭的情况 交通事故巡回法庭通常由基层法院和交管支队联合设立。设立交通事故巡回法庭的 委员会的存在，并征求当事人的意见。如果双方同意该组织进行调解的，可以将案件材料送往调解委员会进行调解。调解不成的，到立案庭起诉。尽管附设在法院，但 ...
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》第七十九条规定：劳动争议劳动后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人 内容，拒不收回职工或重新安排工作岗位，或采取种种变相方式不予理睬的情况普遍存在，执行工作因没有明确的法律规定和司法解释而无所适从，由此造成执行难的 ...
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是一种事实状态，也可能是一种法律上的拟制，不能把调解不成的后果完全归责于当事人。 4、调解协议的司法确认问题 由于司法ADR程序是具有司法外壳、 。由于调解程序一般奉行不公开原则和保密原则，与调解事件有利害关系的第三人往往无从知悉争议情况。如果双方当事人恶意串通损害第三人利益，法院难以通过司法确认程序 ...
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私下已经达成和解协议，只是到法院要求进行确认其效力的情况，如果此时法院仍要追求所谓的“程序公正”，则是毫无意义的。因此，在强调公正与效率两者不可偏废的同时 方式，紧紧围绕双方当事人争议的焦点，由审判员一人主持进行，调解成功的，当庭送达调解书，调解不成的，即时转入相应的审判庭。通过四年的实践，收到了非常 ...
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。 解除劳动合同时，双方应按规定办理解除手续。甲方应按规定将解除合同的情况报告有关机关核准。 第十三条违约责任 （一）甲方无故辞退乙方，除应发给辞退补助费 权利被侵害之日起6个月内向企业劳动争议调解委员会申请调解，也可在争议发生之日起6个月内或企业调解不成30日内，按规定向_______区（本厂所在地 ...
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