签的，视为双方存在无固定期限劳动合同。所以本案双方已存在无固定期限劳动合同。其次，本案被上诉人在合同期满后一个多月后才提出解除合同，此时双方已形成 无固定期限劳动合同的问题。《中华人民共和国劳动法》第二十条规定：劳动者在同一用人单位连续工作满十年以上，当事人双方同意延续劳动合同的，如果劳动者提出订立无 ...
//www.110.com/panli/panli_30984.html -了解详情
劳动合同。自2009年1月1日起依法视同订立无固定期限劳动合同。原告多次要求与被告签订书面劳动合同，但被告一直推脱、拒绝。被告应当支付原告的双倍 解除了与被告武汉市霞峰消防科技有限公司之间的无固定期限劳动合同； 二、被告武汉市霞峰消防科技有限公司于本判决生效后五日内为原告曾德根补办社会保险登记手续并为 ...
//www.110.com/panli/panli_46330289.html -了解详情
同时，被告存在欺诈和胁迫行为，没有与原告平等协商，并且剥夺了原告签订无固定期限劳动合同的权利，违反了公平、公正、公开的原则，采取末位淘汰制，迫使 ：”劳动者在同一用人单位连续工作满十年以上，当事人双方同意延续劳动合同的，如果劳动者提出订立无固定期限的劳动合同，应当订立无固定期限的劳动合同。”的规定， ...
//www.110.com/panli/panli_7055620.html -了解详情
时间应从2002年11月算起。二、原审判决认定被上诉人单位在2006年、2007年工作岗位实行应聘制，上诉人落聘后到被上诉人单位图书馆工作与事实不符。 合同外，应当订立无固定期限劳动合同：(一)劳动者在该用人单位连续工作满十年的”；第十九条第二款“同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期’’；违反 ...
//www.110.com/panli/panli_3950340.html -了解详情
但因愈合较差至今仍处于诊治中。原告因工致伤后行动不便，原告妻子多次向被告要求享受工伤待遇、签订劳动合同、补交社会保险事宜，被告却以各种理由拖延。原告 ，劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的，除劳动者提出订立固定期限劳动合同外，应当订立无固定期限劳动合同：（一）劳动者在该用人单位连续工作满十年的……” ...
//www.110.com/panli/panli_3127248.html -了解详情
文件精神，你于２００６年１月１６日被确定为业绩末位淘汰人员。二、我行与你签订的劳动合同已到期，依据法释（２００１）１４号和劳社厅函（２００１） 年１２月２０日，被告唐河县农行因改制连续五次以格式条款与原告任萍签订有固定期限的劳动合同，变相取消了劳动者订立无固定期限劳动合同的申请缔约权，不符合保护劳动者 ...
//www.110.com/panli/panli_207615.html -了解详情
在公司的威胁和欺压下签订一年一度的固定期限劳动合同。被申请再审人采用欺诈、胁迫的手段签订合同，应为无效合同。《劳动法》第十七条规定：订立和变更劳动合同应当 法律关系，李基铅未提交证据，无法证实其在同一单位连续工作十年以上，故李基铅主张签订无固定期限劳动合同缺乏事实依据。至于李基铅认为其在该司工作期间的 ...
//www.110.com/panli/panli_22773.html -了解详情
元（444×5）。6、被告在2009年12月底连续2次劳动合同到期后仍续用原告，但未依法签订无固定期限劳动合同，根据劳动法第14条、第82条和劳动 劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍 ...
//www.110.com/panli/panli_42206734.html -了解详情
“劳动者在同一用人单位连续工作满10年以上，当事人双方同意续延劳动合同的，如果劳动者提出订立无固定期限的劳动合同应当订立无固定期限的劳动合同。”因此， 事实依据且违反规定没有提前三十日通知，应依法确认无效。双方已形成的无固定期限劳动合同应当继续履行。被上诉人光山地税局答辩称：1、《最高人民法院关于审理 ...
//www.110.com/panli/panli_28910447.html -了解详情
以当地社会保险经办机构计算的数额为准）。二、天龙公司于本判决生效后十日内与原告赵玉金签订无固定期限的劳动合同，并安排原告适当的工作岗位。被告天龙 ，劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的，除劳动者提出订立固定期限劳动合同外，应当订立无固定期限劳动合同：（一）劳动者在该用人单位连续工作满十年的……”原告 ...
//www.110.com/panli/panli_22515446.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务
搜索历史 清除
- ·连续订立二次固定期限劳动...
- ·建设工程劳务分包合同纠纷
- ·上海市公有住房管理
- ·工伤职工在治疗期间的护理...
- ·专业技术人员兼职管理办法
- ·律师如何代理民事案件
- ·水利工程质量管理规定
- ·行政程序的设定
- ·项目委托融资服务协议
- ·投资管理有限公司协议书
相关搜索