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公司收购的基本内容是对收购人和目标公司董事会的监管。[68]有的学者提出,我国现行法对风险投资构成直接或者间接的限制,应予消除。[69]还有的学者就风险资本 法律依据,提出允许在保护商业秘密的前提下实行合理的禁止。[132]有学者还对禁止合同的内容提出了设想。[133]有的学者以为,比较广告已 ...
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一个有关保密和禁止服务的问题想请教各位律师专家. 我们公司在劳动合同之外另签一份补充协议(所有研发部的人员全部都签), 协议要求雇员在劳动合同期内 ,公司限制期限内按月支付经济补偿. 请问这份协议是否有效, 如果员工离职(遵守协议)公司是不是要按协议支付补偿? 如果公司觉得某一已签定以上 ...
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。案例7:张三新入职深圳某公司签定了劳动合同,约定试用期是3个月。试用期满前三日,单位通知张三说他不符合单位的要求,解除了与张三的劳动合同 法律依据:《劳动合同法》第90条:劳动者违反本法规定解除劳动合同,或者违反劳动合同中约定的保密义务或者限制,给用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任。B、劳动 ...
//www.110.com/ziliao/article-336696.html -了解详情
合同,员工没有再上班,却在09年4月提起诉讼,要求企业继续履行合同,并补发11个月的工资,则企业非常被动。所以,企业应该注意:或者严格 办理社保。 ★★★ 与非正规劳务派遣公司订立劳务派遣关系 一旦有争议,派遣用工就可能成了事实劳动关系,从而要承担赔偿责任。 ★★ 在职期间支付保密费或限制补偿金 ...
//www.110.com/ziliao/article-272305.html -了解详情
调整或变更违约金的约定,故该违约金条款对双方均有拘束力。因此,原告AZ公司要求被告承担15000美元违约金的诉讼请求,法院予以支持。根据《反不正当竞争法》第 《劳动合同法》第九十条:劳动者违反本法规定解除劳动合同,或者违反劳动合同中约定的保密义务或者限制,给用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任。故 ...
//www.110.com/ziliao/article-466835.html -了解详情
特别的救济措施的理由。在发布禁令之前,必须存在侵害已迫近的实质性威胁在未签定禁止协议或未发现对商业秘密实际披露或有披露企图的事实的情况下,雇员 ,对于一些小本经营的企业,一般要求禁令应限制在一定的地域范围内。但随着信息时代的到来,因特网使得世界变成了一个地球村,加以许多大公司的业务遍及全球,因而, ...
//www.110.com/ziliao/article-262204.html -了解详情
的救济措施的理由。在发布禁令之前,必须存在侵害已迫近的实质性威胁……在未签定禁止协议或未发现对商业秘密实际披露或有披露企图的事实的情况下,雇员 ,对于一些小本经营的企业,一般要求禁令应限制在一定的地域范围内。但随着信息时代的到来,因特网使得世界变成了一个地球村,加以许多大公司的业务遍及全球,因而, ...
//www.110.com/ziliao/article-15504.html -了解详情
的商业违约风险,间接给公司造成损失; (二)劳动者违反相关约定导致企业损失,如劳动者违反劳动合同约定的保密义务或者限制,泄漏用人单位商业秘密 关系,用人单位追究劳动者的损失赔偿责任,可以按照双方约定并结合实际损失大小要求劳动者进行赔偿,此时用人单位追究劳动者的赔偿责任主要以民法通则等作为法律依据 ...
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联系业务]、[加入竞争性机构]、[从事不利于事务所利益的活动];退伙合伙人违反上述限制约定给事务所造成损害的,应承担赔偿责任。(十二)涉及合伙人[入伙]、 代表职能。二是关于合伙事务执行。按照《合伙企业法》中“合伙事务执行”的要求,结合事务所组织与管理特点,《范本》构建出“机构扁平、职责下沉、民主 ...
//www.110.com/fagui/law_387478.html -了解详情
联系业务]、[加入竞争性机构]、[从事不利于事务所利益的活动];退伙合伙人违反上述限制约定给事务所造成损害的,应承担赔偿责任。(十二)涉及合伙人[入伙]、 代表职能。二是关于合伙事务执行。按照《合伙企业法》中“合伙事务执行”的要求,结合事务所组织与管理特点,《范本》构建出“机构扁平、职责下沉、民主 ...
//www.110.com/fagui/law_387476.html -了解详情
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