110网首页 法律咨询 查找律师 加入收藏
全文 标题
共找到相关结果约 187 篇 如果以下信息不适合您您可以点击 免费发布法律咨询!
公司可以以董事、经理为被告要求其停止侵害、给付应竞业禁止行为所获得的收益或者赔偿损失。八、股东代表诉讼主体的确定提起股东代表诉讼的原告应当是公司现任 、公司控股股东以及相关交易的相对人,另外,公司也作为第三人参加诉讼。九、公司解散请求权纠纷诉讼主体的确定1、公司出现《公司法》第180条规定的公司应当 ...
//www.110.com/ziliao/article-485002.html -了解详情
财产性权利。市场经济主体也正是为了追逐和控制财产而行使和操纵股权的。无论你怎么罗列股东管理公司的权利,它始终是在维护他或他们的财产。股权本质上是一种财产性 不明确的,应按照出资比例承担;无出资比例的,应平均承担。股权的收益和公司解散时剩余财产分配,按照股权共有人之间的协议分配;未约定或者约定不明确的, ...
//www.110.com/ziliao/article-234529.html -了解详情
财产性权利。市场经济主体也正是为了追逐和控制财产而行使和操纵股权的。无论你怎么罗列股东管理公司的权利,它始终是在维护他或他们的财产。股权本质上是一种财产性 不明确的,应按照出资比例承担;无出资比例的,应平均承担。股权的收益和公司解散时剩余财产分配,按照股权共有人之间的协议分配;未约定或者约定不明确的, ...
//www.110.com/ziliao/article-195248.html -了解详情
你好我们工厂要解散了,但又被收购了,他们说如果按倒闭的话,我们是没钱赔的,我在厂里干了1年08个月,但我现在已怀孕4个月十天,公司还没找我们孕妇谈,如果要谈我该怎么维权,又怎么赔偿,他们还说法律没有明确规定孕妇具体怎么赔偿,请问我该怎么和他们交涉...
//www.110.com/ask/question-2542268.html -了解详情
公司也享有行政法和劳动法等方面的权利能力。公司的权利能力,始于公司成立,终于公司终止。公司解散以后在清算期间,在清算必要的范围内,仍拥有清结 ,最后由最高人民法院反复批示才结案。试想连法官都搞不清楚所谓的“经营范围”,怎么指望交易相对人会一目了然呢?!那么究竟为什么还要把“经营范围”作为登记事项呢? ...
//www.110.com/ziliao/article-16613.html -了解详情
我们公司宣布解散,我签了3年的合同,上了一年的班,请问该怎么赔偿,让我获得最大的利益?...
//www.110.com/ask/question-823233.html -了解详情
我于10年和公司签了无固定期限的劳动合同(目前已在公司干了5年),因公司(外资)经营不善要进行清算解散。请问关于无固定期限公司清算赔偿这块是怎么赔偿的。2: 在公司的这几年内礼拜六加班都是算值班(只给加班费的50%)请问我在提供什么证据的前提下才能要公司赔偿我呢...
//www.110.com/ask/question-1118384.html -了解详情
公司解散(没注销),终止劳动合同,当时签的离职协议书,补偿都是按法定标准,这个没有异议。当时期限为一年,一年内补偿工资及法定赔偿部分。目前还有一周 )这个协议的有效期是不是过了一年就没法律效力了?我能等到有效期后,再根据公司的执行情况,提起法律诉讼吗? 最核心的问题,我想知道,法律的有效期是多长,是否 ...
//www.110.com/ask/question-2755854.html -了解详情
月进的公司,一直没有签订劳动合同,也没有社保 ,因为公司是股份制的,现在公司领导层出现矛盾,一个领导已经把公司的公章,营业执照之类的东西都拿走,还有就是我们现在还没有 公司领导也没有给出具体的发工资日期,我们怕公司解散,我们变的很被动,想问一下,这个情况,我们应该怎么做,可以申请补交社保和赔偿吗?谢谢...
//www.110.com/ask/question-2037277.html -了解详情
各位律师你们好,我想咨询一下我爸妈的公司突然宣布停产,后两天之内要求所有员工签署离职,赔偿不安劳动法,有2年8个月的工龄,只赔偿两个月,而且还要打个7折,其余什么都不赔偿,这样合法吗?按劳动法应该怎么赔偿。...
//www.110.com/ask/question-2036712.html -了解详情
没找到您需要的? 您可以 发布法律咨询,我们的律师随时在线为您服务
搜索历史 清除
相关搜索