(以下简称“3号令”)及其他相关法律、法规、规章和国家关于规范国有企业改制的规范性政策文件(以下简称“规范性政策文件”)的规定，制定本指引。 第2条 定义及业务 的任何与合并、联合、重组、收购或出售有关的重要文件； 7.6.9企业及其附属机构与主要客户签订的其他与其经营有重大影响的合同； 7.6.10 ...
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名称等原因而改变工作单位。 2003年2月1日起施行的《最高人民法院关于审理与企业改制相关民事纠纷案件若干问题的规定》第一条则规定，人民法院受理以下平等民事主体 并取得了一定成效。但毋庸质疑，在企业改制的过程中我们对劳动关系的处理还很不成熟，从理论到实践，从政策依据到操作方法都存在着许多亟待解决的问题 ...
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在1998年发布了《关于国有资产产权纠纷调处工作有关政策问题的通知》为国有资产产权纠纷的调处工作提供了依据。所以，解决企业改制纠纷应该首先明确争议 人和人民法院的尊重。部分债权人进行债权转股权的行为，不影响其他债权人向负债企业主张债权，这就是所谓合同或债权的相对性的要求。 调研成果转化计划 随着国有 ...
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，内容具有其特定。 （四）、极强的政策性。企业改制过程中产生的各种新型劳动关系，基本都是推行国家政策过程中的派生物，争议的内容与国家产业政策的 与劳动者签订劳动合同，这种做法严重违反了平等自愿、协商一致的原则，也违背了《关于企业实行股份制和股份合作制中履行劳动合同问题的通知》的规定。对于附条件变更劳动 ...
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年九月一日衢州市本级事业单位改制的政策意见为推进事业单位深化改革，建立与经济建设和社会事业协调、健康发展的事业单位新体制，根据市委、市政府《关于推进事业单位改革的 红字、应摊未摊及应提未提费用等，参照市财政局、市国资局《企业改制中财产物资报损审核处理原则》(衢财商(1997)99号、衢财国(1997) ...
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部门实际，切实抓好贯彻落实。 吉林省总工会二○○四年四月二十三日 中华全国总工铃关于进一步加强国有企业改制过程中工会工作的意见为了认真贯彻落实党的十六大和十六 ，认真贯彻党的十六大和十六届三中全会精神，坚持依照法规政策和依靠职工群众推进国有企业改制；坚持改革力度、发展速度与职工承受程度相统一；坚持推进 ...
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)481号)和《关于印发国有大中型企业主辅分离辅业改制分流安置富余人员的劳动关系处理办法的通知》(劳社部发(2003)21号)的有关规定执行。企业改制为非国有或 偿还企业欠缴的社会保险费和拖欠职工的债务。28.此前我市制定的有关企业改制的相关政策与本意见不一致的，以本意见为准。本意见未涉及事项按国家、 ...
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(国统字〔2003〕17号)和原国家经贸委、原国家计委、财政部、统计局《关于印发中小企业标准暂行规定的通知》(国经贸中小企〔2003〕143号)规定的分类 管理机构、国有及国有控股企业，要全面理解和正确贯彻落实党中央、国务院关于国有企业改革的方针、政策和措施。切实加强对国有企业改制工作的组织领导，严格 ...
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几年来，我省认真贯彻中央关于国有企业改革的一系列方针政策，始终把深化企业改革作为搞活企业的重头戏，尤其是去年以来企业改制力度加大，企业兼并联合、资产重组向 制度的基础，损害了金融机构的合法权益，加大了金融风险。对逃废银行债务的企业，各金融机构要报省金融债权管理行长联席会议通报全省并予以必要的信贷制裁， ...
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有关方面串通，压低资产评估值以及国有产权折股价的;4.违反有关规定，参与制订改制方案、确定国有产权折股价、选择中介机构，以及清产核资、财务审计、离任审计、 管理机构、国有及国有控股企业，要全面理解和正确贯彻落实党中央、国务院关于国有企业改革的方针、政策和措施。切实加强对国有企业改制工作的组织领导，严格 ...
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