规定，工伤医疗待遇主要包括： (1)职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。 (2)治疗工伤所需费用符合 其解除或终止劳动关系时的统筹地区上年度职工月平均工资为基数，支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金(具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定)。 七至 ...
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费用，而住院伙食补助费是住院期间就餐的费用，营养费则按照每天40元主张。此外，原告撤回要求被告支付一次性工伤医疗补助金的诉讼请求。经审理查明，原告系 1日至2013年6月19日期间停工留薪期工资差额人民币8 122.45元；支付原告施某护理费人民币5 625元；驳回原告施某要求被告华荣科技股份有限公司 ...
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旧伤复发的，用于工伤治疗的费用超过一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金５０％以上的部分，从工伤保险基金中支付。 上海 支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金 的本人工资; 一次性伤残就业补助金。五至十级伤残职工一次性伤残就业补助金标准分别为工伤职工离岗前16、14、12、10、8、6个月的本人工资。 ...
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，工伤复发或者后续治疗时产生的治疗费用的补偿。 二、退休时是否需要支付一次性伤残就业、工伤医疗补助金 已经领取养老金的退休人员，在法律上不存在再次就业的问题， 达到法定退休年龄而为其办理了退休手续，双方的劳动合同终止，不符合《工伤保险条例》规定的劳动合同期满终止或职工本人提出解除劳动合同等情形。另外， ...
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的意愿到任何一家签订服务协议机构就医，不应在非服务协议机构就医，否则发生的医疗费用全部由参保工伤人员自己承担。 3、与社会保险经办机构签订服务协议的医疗 与这些机构签订包括服务人群、服务范围、服务内容、服务质量、费用结算办法、费用支付标准以及费用审核与控制等内容的协议,明确相互之间的权利与义务。 7、 ...
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和认定时效,认定程序,举证责任等,按照《条例》第三章以及劳动保障部《工伤认定办法》的规定执行.我省原执行的职工伤残性质认定中"比照因工"的有关 为七级至十级伤残,劳动合同期满终止,或职工本人提出解除劳动合同,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金.其标准以统筹地区上年度职工月平均工资为基数 ...
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佛山市南海区人民法院对一起工伤保险待遇纠纷作出一审判决，判令被告某厂经营者潘某十日内赔偿原告胡某因不能享受基本医疗保险待遇的医疗费用差额22425.34元。法院 元。庭审中，被告辩称，原告住院治疗的是恶性纤维组织细胞瘤，并非工伤，被告无需支付。且法律也没有明确规定应当购买哪种社会保险，其已为原告购买了 ...
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当即予以同意，并为徐某办理退工登记备案等手续。之后，徐某要求企业支付工伤医疗补助金和伤残就业补助金。企业没有同意，徐某经与企业多次交涉未果，于是， ，双方协商终止劳动合同，况且又是徐某自己提出来的，企业其他费用均已支付，可以不再支付徐某工伤医疗补助金和伤残就业补助金，对徐某提出的要求不予同意。 劳动 ...
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付标准以上至5000元1416181113155000元以上至10000元1214169111310000元以上至20000元101214791120000元以上至30000元81012579超过财政最高支付限额的医疗费用，按以下工龄段及比例由个人帐户（或个人）和财政分担。即：工龄20年以下的，个人 ...
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就业后旧伤复发的，用于工伤治疗的费用超过一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金50％以上的部分，从工伤保险基金中支付。 上海支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金，五级 月，八级6个月，九级4个月，十级2个月。五级、六级工伤职工一次性伤残就业补助金以按月发给的伤残津贴为基数计发，初次领取伤残津贴的，按 ...
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